Informace pro účetní a podnikatele

728 x 90



  • Zdaňování neziskových organizací v roce 2014

    • 21. 07. 2014

    Jaké změny nastaly ve zdaňování neziskových organizací od roku 2014? Kdo je a kdo naopak není považován za veřejně prospěšného poplatníka? Všechny potřebné informace naleznete v tomto článku.

  • Jaké příspěvky můžete dostat od úřadu práce?

    Jaké příspěvky můžete dostat od úřadu práce?

    • 18. 07. 2014

    Zaměstnavatelé i uchazeči o zaměstnání mohou od úřadu práce dostat různé příspěvky na podporu zaměstnanosti. V tomto článku se dozvíte více o rekvalifikacích, příspěvku překlenovacím či na zapracování nebo třeba o společensky účelném pracovním místě.

  • Důchodové pojištění si můžete zpětně doplatit

    Důchodové pojištění si můžete zpětně doplatit

    • 17. 07. 2014

    Komu se vyplatí platit si dobrovolné důchodové pojištění? Kdy by naopak nebylo využití tohoto institutu účelné? Za jakou dobu si lze toto pojištění zaplatit zpětně? Vše, co potřebujete vědět, se dozvíte v tomto článku.

  • Převod nemovitosti mezi partnery

    Převod nemovitosti mezi partnery

    • 16. 07. 2014

    Jaký způsob převodu nemovitosti je z daňového hlediska mezi partnery nejvýhodnější? V článku se zaměříme na darování, dědictví, prodej i vklad nemovitosti do obchodní korporace. Porovnávejte s námi.

  • Cizincům k práci postačí nově zaměstnanecká karta

    • 15. 07. 2014

    Většina občanů třetích zemí už nebude muset žádat o povolení k zaměstnání a povolení k pobytu na dvou místech. Bude jim stačit duální pobytové povolení – zaměstnanecká karta, kterou jim vydá Ministerstvo vnitra.

  • Snížení záloh OSVČ

    Snížení záloh OSVČ

    • 14. 07. 2014

    Osoby samostatně výdělečně činné, které musí v průběhu roku hradit zálohy na sociální a zdravotní pojištění, mají možnost ještě před podáním přehledu o příjmech a výdajích za uplynulý rok snížit své měsíční zálohy. Jaké jsou pro to podmínky?

Rychlé zprávy

  • Nové povinnosti zaměstnavatelů při odměňování od června 2025

    |

    Od 1. června 2025 začíná platit novela zákoníku práce, která přináší důležité změny v oblasti odměňování. Nově musí zaměstnavatel předat zaměstnanci mzdový nebo platový výměr nejpozději před zahájením výkonu práce, nikoliv až v den nástupu. Bezhotovostní výplata se stává standardem, výjimky budou možné jen na základě písemné dohody. Nově se řeší také výplaty v cizí měně, přesnější vymezení nelegální práce a náhrady zaměstnancům pracujícím v zahraničí, včetně podpory rodičů čerpajících dovolenou mimo ČR.

Kurzovní lístek

vlajka EU
Načítám hodnoty
vlajka USA
Načítám hodnoty

4 tisíce sledujících