Informace pro účetní a podnikatele

728 x 90



  • Změny v kategorizaci účetních jednotek a pravidlech povinného auditu od roku 2026

    Změny v kategorizaci účetních jednotek a pravidlech povinného auditu od roku 2026

    • 05. 11. 2025

    Tento článek má za cíl přehledně vysvětlit, jaké změny přinesla novela zákona o účetnictví v oblasti kategorizace účetních jednotek a povinného auditu, proč k nim došlo a od kdy začínají platit.

  • Nová interpretace NUR k účtování zaměstnaneckých požitků

    • 04. 11. 2025

    Národní účetní rada vydala v červnu 2025 novou interpretaci I-52, která sjednocuje účtování zaměstnaneckých požitků. Reaguje tak na rozdílné praxe, kdy některé účetní jednotky účtovaly výsledkově a jiné rozvahově, což vedlo k nesrovnatelnostem ve výsledcích hospodaření. Nově se náklady a závazky uznávají v období, kdy byla práce skutečně odvedena, a pouze tehdy, pokud na ně existuje vymahatelný nárok. Veškeré požitky se budou účtovat výsledkově jako osobní náklady, čímž se zajistí věrnější zobrazení finanční situace. Interpretace rozlišuje krátkodobé požitky (např. prémie, nevyčerpané volno) a dlouhodobé požitky (např. jubilea, delší placená volna), přičemž u dlouhodobých lze využít diskontování budoucích toků. Nová úprava tak posiluje srovnatelnost, transparentnost a spolehlivost účetních výkazů.

  • Odesílání e-mailů v Pohodě

    Odesílání e-mailů v Pohodě

    • 03. 11. 2025

    E-mailová komunikace patří k práci většiny z nás stejně samozřejmě jako schůzky či telefonáty. Proto v Pohodě děláme maximum pro to, aby jejich správa byla rychlá, přehledná a intuitivní. Společně se podívejme na osvědčené vychytávky, které tu pro Vás jsou už roky, a nahlédněme i na novou funkci, která posune Váš komfort zase o krok dál.

  • Zaměstnanecké akciové opční programy (ESOP)

    Zaměstnanecké akciové opční programy (ESOP)

    • 31. 10. 2025

    Zaměstnanecké akciové opční programy (ESOP) představují moderní způsob, jak mohou firmy motivovat a udržet své klíčové zaměstnance. Nedávno u nich však došlo k několika změnám – přečtěte si, jak se promítnou do praxe.

  • Změna podmínek daňového odpočtu na výzkum a vývoj od roku 2026

    • 30. 10. 2025

    Od 1. ledna 2026 začne platit nový doprovodný zákon k jednotnému měsíčnímu hlášení zaměstnavatele (JMHZ), který zásadně mění daňovou podporu výzkumu a vývoje. Nově bude možné uplatnit daňový odpočet ve výši 150 % výdajů, maximálně do 50 milionů Kč za celý tzv. odpočtový celek zahrnující ovládající a ovládané subjekty. V případě překročení limitu se odpočet snižuje na 100 %. Zároveň se prodlouží možnost uplatnění odpočtu z 3 na 5 let a ruší se omezení spojené s nízkým základem daně či ztrátou. Firmy tak získají větší flexibilitu při využití daňových úlev.

  • Archivace dokumentů z pohledu GDPR

    Archivace dokumentů z pohledu GDPR

    • 29. 10. 2025

    Přemýšlíte, jak efektivně a zákonně uchovávat dokumenty v digitální podobě? Přechod na elektronickou archivaci přináší mnoho výhod, ale i zde platí přísná pravidla, která je nutné dodržovat.

Rychlé zprávy

  • Vývoj cen nemovitostí v ČR (2020–2025)

    |

    Trh s nemovitostmi v Česku za poslední roky prošel výraznými změnami. Po silném růstu cen až do roku 2022 následoval v roce 2023 meziroční pokles cen bytů, prodeje nemovitostí klesly na nejnižší úroveň od roku 2015. V roce 2024 se trh opět oživil a ceny rostly zhruba o 10 %, přičemž největší nárůst byl zaznamenán u starších bytů v Praze. V roce 2025 pokračoval cenový růst, přičemž poptávku živí zejména levnější hypotéky a nedostatek nových bytů, ačkoliv tempo růstu se regionálně liší – některá města rostou silněji, jinde ceny stagnují nebo mírně klesají.

Kurzovní lístek

vlajka EU
Načítám hodnoty
vlajka USA
Načítám hodnoty