Informace pro účetní a podnikatele

728 x 90



  • Dopady zvýšení vyhlašované průměrné mzdy pro rok 2025

    • 15. 10. 2024

    Průměrná mzda pro rok 2025 se zvyšuje na částku 46 557 Kč (na základě všeobecného vyměřovacího základu za rok 2023 a přepočítacího koeficientu 1,0658). Tato částka má vliv například na výši minimální zálohy OSVČ na zdravotní pojištění a minimální výši záloh OSVČ na důchodové pojištění pro hlavní činnost nebo částku rozhodného měsíčního příjmu pro účast zaměstnanců na nemocenském pojištění. Dále je základní veličinou pro progresivní zdanění fyzických osob. Pro rok 2024 a 2025 byla tato hranice snížena na 36násobek průměrné mzdy, v příštím roce bude tedy činit 1 676 052 Kč.

  • Dorovnání paušální daně při překročení zvoleného pásma

    Dorovnání paušální daně při překročení zvoleného pásma

    • 14. 10. 2024

    Paušální daň využívá stále více poplatníků daně z příjmů. Od roku 2023 byla výše paušální daně stanovena podle tří pásem příjmů. V dalším textu se podíváme, jaké možnosti či povinnosti čekají poplatníky s paušální daní, pokud zjistí, že jejich rozhodné příjmy neodpovídají zvolenému pásmu paušálního režimu.

  • Dějiny účetnictví – od nejstarších dob po středověk – 1. část

    Dějiny účetnictví – od nejstarších dob po středověk – 1. část

    • 11. 10. 2024

    Účetnictví je jednou z nejstarších disciplín v historii lidstva. Jeho kořeny sahají až do období starověké Mezopotámie a Egypta, kde se vyvinuly první známe účetní záznamy. Pojďte se s námi vydat na první část výletu do historie účetnictví.

  • Změny ve srážkách ze mzdy od 1. října 2024

    • 10. 10. 2024

    Novela insolvenčního zákona mění pravidla pro exekuční srážky ze mzdy. Cílem je sjednotit postupy při srážkách v rámci insolvencí a exekucí, zejména u vícečetných exekucí. Dlužníkům s více než čtyřmi exekucemi se budou srážet dvě třetiny zbytku čisté mzdy. Změny zahrnují také zavedení centrální evidence srážek ze mzdy, kterou povede Exekutorská komora. Výjimky z nových pravidel platí například pro důchodce s nižšími příjmy. Změny jsou účinné od října 2024.

  • Hlášení dohod o provedení práce

    • 08. 10. 2024

    Za první měsíc povinné registrace nahlásili zaměstnavatelé přes 1 milion dohod o provedení práce (DPP). Poprvé měli povinnost nahlásit všechny zaměstnance na DPP za červenec 2024 do 20. srpna 2024. Celkem bylo za toto období nahlášeno 1 010 946 dohod s celkovým objemem příjmů 5,7 mld. Kč. Podle nové legislativy (zákon č. 163/2024 Sb.) jsou zaměstnavatelé povinni hlásit tyto údaje elektronicky každý měsíc.

  • Novinky v pracovním právu

    Novinky v pracovním právu

    • 07. 10. 2024

    Dne 25. 7. 2024 schválil Senát důležitou novelu zákoníku práce. Tato novela byla vyhlášena 31. 7. 2024 ve Sbírce zákonů a účinnosti nabyla dne 1. 8. 2024. V dnešním článku Vám představíme nejpodstatnější změny.

Rychlé zprávy

  • Odchod do důchodu bez front a papírování?

    |

    Česká správa sociálního zabezpečení spustila službu, díky které můžete o starobní, invalidní nebo pozůstalostní důchod požádat online z pohodlí domova. Stačí se přihlásit do ePortálu ČSSZ pomocí elektronické identity nebo datové schránky a vyplnit žádost krok za krokem. Formulář je intuitivní, systém automaticky kontroluje chyby a žádost odešle přímo příslušné OSSZ. Navíc můžete sledovat průběh řízení a mít všechny dokumenty přehledně na jednom místě.

Kurzovní lístek

vlajka EU
Načítám hodnoty
vlajka USA
Načítám hodnoty