Informace pro účetní a podnikatele

728 x 90



  • Ven a zase dovnitř

    Ven a zase dovnitř

    • 23. 04. 2013

    Práce daňového poradce může být někdy také pěkně dobrodružná, jak dokazuje následující příběh. Jaké to je strávit nechtěně noc ve své vlastní kanceláři a hrát si při tom na horolezce?

  • Změny daňového řádu k 1. 1. 2013

    • 22. 04. 2013

    Daňový řád se dočkal novelizace, a to zákonem č. 458/2011 Sb. I když je účinný až od 1. 1. 2015, některé změny začaly platit už od roku 2013. Co nového je tedy od letošního roku v daňovém řádu?

  • Rozdíl mezi hlavní a vedlejší samostatnou výdělečnou činností – II. část

    • 19. 04. 2013

    Zatímco v první části jsme se zaměřili zejména na hlavní rozdíly mezi vedlejší a hlavní činností a sociální a zdravotní pojištění, nyní se podíváme na to, jak je to s účastí na nemocenském pojištění a s daňovým přiznáním u vedlejší činnosti.

  • Daňové doklady po novele zákona o DPH

    Daňové doklady po novele zákona o DPH

    • 18. 04. 2013

    Daňový doklad může mít buď listinnou, nebo elektronickou podobu. Pokud osoba, pro kterou se uskutečňuje plnění, s použitím daňového dokladu v elektronické podobě nesouhlasí, nelze daňový doklad v této podobě používat.

  • Rozdíl mezi hlavní a vedlejší samostatnou výdělečnou činností – I. část

    Rozdíl mezi hlavní a vedlejší samostatnou výdělečnou činností – I. část

    • 17. 04. 2013

    Jaké jsou rozdíly mezi hlavní a vedlejší samostatně výdělečnou činností? Kdy je naše činnost považována za hlavní a kdy za vedlejší? Co to konkrétně pro každého podnikatele znamená? Na tyto a další oblasti se zaměříme v našem článku.

  • Novela chce postihnout nekalé obchodní praktiky

    • 16. 04. 2013

    Ministerstvo průmyslu a obchodu si chce došlápnout na nepoctivé obchodníky. Připravuje novelu, která znemožní podnikatelům požádat o novou živnost ve stejném oboru, pokud jim byla v minulosti zrušena pro závažné porušení zákona.

Rychlé zprávy

  • Nelegální zaměstnávání

    |

    Finanční správa ČR upozorňuje na výrazný nárůst případů, kdy je skutečný pracovněprávní vztah maskován jinou formou spolupráce. Typicky jde o situace, kdy zaměstnanci pracují v režimu závislé činnosti, ale formálně jsou vedeni jako dodavatelé na smlouvu o dílo nebo jsou „poskytováni“ agenturami, které je fakticky neřídí. Cílem je často snížení nákladů na práci a vyhnutí se odvodům, což vede k nerovným podmínkám na trhu i ke zhoršení pracovních podmínek. Časté jsou i pokusy převádět část mzdy do náhrad, které se běžně nedaní — například do fiktivních cestovních náhrad nebo kompenzací za oděv či nářadí. Tyto postupy bývají neoprávněné nebo nadhodnocené. Finanční správa proto posiluje kontroly a apeluje na firmy, aby pečlivě prověřovaly své dodavatele a vyhýbaly se umělým „optimalizačním“ schématům.

Kurzovní lístek

vlajka EU
Načítám hodnoty
vlajka USA
Načítám hodnoty