Načítám hodnoty
Načítám hodnoty
- Hlavní stránka
- Kategorie
Kategorie
Lhůty pro podání daňových přiznání k dani z příjmů
- 17. 02. 2025
Rok 2024 uplynul a pro většinu daňových poplatníků to znamená podat daňová přiznání k daním z příjmů a vypořádat daň za toto uplynulé období, a to do určité doby. Jaké to jsou, se dočtete v článku.
Mýty o přechodu na nový účetní program
- 14. 02. 2025
Přechod na nový účetní program je často spojován s obavami a nejistotou. Firmy i účetní odborníci se bojí složitosti procesu, ztráty dat nebo časové náročnosti. Tyto obavy jsou často podpořeny mýty, které nemají reálný základ.
Nová povinnost pro OSVČ: Elektronická komunikace od 2025
- 13. 02. 2025
Od 1. ledna 2025 musí všechny OSVČ s datovou schránkou podávat předepsané formuláře výhradně elektronicky. To zahrnuje například přehled o příjmech a výdajích, oznámení o zahájení činnosti či žádosti o dávky. Nejjednodušší cestou je využití ePortálu ČSSZ, který automaticky vyplní některé údaje. Výjimky jsou možné pouze ve výjimečných případech s řádným odůvodněním.
eDávky v programu POHODA a PAMICA
- 12. 02. 2025
Již několik let využívají mzdové účetní eNeschopenky. Ty nahradily tradiční papírové tiskopisy, a digitalizovaly tak postup lékaře, který vystavoval Rozhodnutí o dočasné pracovní neschopnosti.
Nová pravidla pro otcovskou dovolenou v roce 2025
- 11. 02. 2025
Od ledna 2025 se změnily podmínky pro čerpání otcovské poporodní péče. Zaměstnanec musí zaměstnavateli oznámit nástup na otcovskou dovolenou a požádat o nemocenskou dávku prostřednictvím předepsaného formuláře. Otcovská trvá maximálně 2 týdny a musí být vyčerpána do 6 týdnů od narození dítěte. Pokud bylo dítě hospitalizováno, lze nástup odložit až do jeho 1. roku. Nárok mají otcové nebo osoby, které převzaly dítě do péče do 7 let věku, pokud byly minimálně 3 měsíce účastníky nemocenského pojištění. Otcovská je překážkou v práci, kterou musí zaměstnavatel omluvit, a žádost o dávku podává zaměstnavatel elektronicky na ČSSZ.
Povinné příspěvky na penzijní spoření
- 10. 02. 2025
Od roku 2025 budou někteří zaměstnavatelé povinni přispívat na penzijní produkty zaměstnanců vykonávajících práci v rizikových podmínkách. Tato změna by měla kompenzovat vyřazení těchto pracovníků z možnosti dřívějšího odchodu do důchodu. Jaké budou detaily tohoto opatření?
Užitečné informace
Sledujte nás
Copyright © 2025 STORMWARE s.r.o. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí a šíření článků a fotografií je bez souhlasu STORMWARE s.r.o. zakázáno.
Změna nastavení cookies
Změna nastavení cookies