
Každá firma se postupem času mění. Přibývají zákazníci, zaměstnanci, nové projekty i objem práce. Změny ale často přicházejí pozvolna, takže si ani nevšimnete, že účetní program dnes využíváte úplně jinak než před několika lety.

Legislativní novinka s sebou přinesla i paragrafy s přísnými pokutami, jako je například 5 000 Kč za každého neevidovaného zaměstnance nebo až 100 000 Kč za neregistrovanou firmu. Co se v žádném případě nevyplatí, je systém ignorovat, vědomě obcházet nebo nereagovat na výzvy úřadu.

Od 1. července 2026 čeká zaměstnavatele další změna v oblasti komunikace s ČSSZ. Nově budou muset zaměstnance registrovat ještě před jeho nástupem do zaměstnání. Jak funguje předregistrace zaměstnance (PREZEC), jaké údaje je potřeba vyplnit a jak celý proces jednoduše zvládnout v programech POHODA a PAMICA?

Máte zaměstnance, který u vás pracuje na hlavní pracovní poměr a zároveň na DPP nebo DPČ? V programu POHODA najdete novou agendu Měsíční hlášení, díky které budete mít přehled o vytvořených podáních i způsobu jejich odeslání.

Provozovatelé e-shopů budou muset už od června 2026 počítat s další změnou pravidel online prodeje. Nová evropská legislativa totiž zavádí povinné „tlačítko pro odstoupení od smlouvy“, které má zákazníkům usnadnit vrácení zboží nebo ukončení online služby.

První řádné měsíční hlášení za duben máte již úspěšně za sebou. Nyní je potřeba splnit další důležitý krok, kterým je zpětné podání za měsíce leden, únor a březen 2026. V dnešním článku se zaměříme na jeho specifika, termíny i přesný postup.