Informace pro účetní a podnikatele

728 x 90



  • Povinnosti zaměstnavatele při příchodu nového zaměstnance

    Povinnosti zaměstnavatele při příchodu nového zaměstnance

    • 30. 08. 2013

    Před zahájením a po zahájení pracovního poměru musí zaměstnavatel splnit několik zákonem daných povinností, které jsou spojeny s dokladováním vzniku nového pracovního poměru. Jaké povinnosti vás čekají při přijetí nového zaměstnance?

  • Povinnosti zaměstnavatele při ukončení pracovního poměru

    Povinnosti zaměstnavatele při ukončení pracovního poměru

    • 26. 08. 2013

    Jaké povinnosti má zaměstnavatel vůči zaměstnanci při ukončení pracovního poměru? Musí mu mimo jiné proplatit nevybranou dovolenou, vydat potvrzení o zaměstnání nebo poskytnout volno na vyhledání nové práce.

  • Základní změny v dani z příjmů od roku 2014

    • 12. 08. 2013

    Přestože novelizace daňových zákonů dosud neprošla celým legislativním procesem, zkusme si přiblížit základní okruhy očekávaných změn. V prvním díle se budeme zabývat zákonem o daních z příjmů.

  • Nový občanský zákoník – forma právních jednání

    Nový občanský zákoník – forma právních jednání

    • 05. 08. 2013

    Pro která právní jednání již nový občanský zákoník nevyžaduje písemnou podobu? NOZ vychází ze zásady, že každý má právo si zvolit pro vznik smlouvy libovolnou formu, pokud není její volba omezena ujednáním či zákonem.

  • Opakovaná doba určitá znovu na scéně. Ale jen pro někoho

    Opakovaná doba určitá znovu na scéně. Ale jen pro někoho

    • 23. 07. 2013

    Zaměstnavatelé budou moci od 1. 8. 2013 znovu uzavírat opakovaně pracovní poměr na dobu určitou bez časového omezení. Ale jen u určitého okruhu zaměstnanců. Umožní to novela zákoníku práce.

  • Novinky ve splatnosti faktur

    Novinky ve splatnosti faktur

    • 19. 07. 2013

    Novela obchodního zákoníku, která je účinná od 1. 7. 2013, by měla významně napomoci podnikatelům, kteří museli v minulosti dlouho čekat na zaplacení faktury za poskytnuté zboží či služby.

Rychlé zprávy

  • Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů (JMHZ)

    |

    Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů (JMHZ) je nový digitalizační projekt, jehož poslední aktualizace byla zveřejněna 21. srpna 2025 na stránkách MPSV. Jeho cílem je zjednodušit administrativu zaměstnavatelů tím, že nahradí až 25 různých hlášení jediným centralizovaným podáním. Pilotní provoz začal 1. července 2025, účinnost zákona je naplánována na 1. leden 2026 a samotné spuštění systému potom na 1. duben 2026. Zákonná úprava už prošla Senátem a nyní čeká na publikaci ve Sbírce zákonů.

Kurzovní lístek

vlajka EU
Načítám hodnoty
vlajka USA
Načítám hodnoty