Už podnikám

Networking pro introverty
- 19. 06. 2024
V dnešním článku Vám přinášíme tipy, jak budovat obchodní kontakty, i když neradi chodíte mezi lidi. Networking je způsob, kterým se dostanete k pracovním příležitostem, získáte nové informace a najdete nové lidi s podobnými nebo odlišnými zájmy.
Několik tipů pro rozhodování
- 14. 06. 2024
Mnozí z nás vnímají možnost rozhodovat se jako samozřejmost, akt svobody, které si v životě velmi vážíme. A zároveň se rozhodujeme neradi. Uvědomujeme si totiž váhu naší volby, při které hrozí, že se nerozhodneme „správně“ – uděláme chybu. Proto Vám přinášíme dnešní článek s několika tipy, které mohou s rozhodováním pomoci.
Může podnikatel měnit způsoby ekonomické evidence?
- 10. 06. 2024
V dnešním článku se podíváme na problematiku změny způsobu ekonomické evidence. Může vůbec podnikatel změnit tento způsob? A jaké podmínky zde působí?
Čtyři možnosti ekonomické evidence podnikatele – FO
- 03. 06. 2024
V dnešním článku se podíváme na možnosti, kterými může podnikatel – FO evidovat svoji ekonomickou aktivitu. Má na „výběr“ až ze čtyř variant, které si podrobně rozebereme.
Kdy je povinné účetnictví pro podnikatele – fyzickou osobu?
- 24. 05. 2024
Podnikatelé by měli ve vlastní zájmu evidovat svou podnikatelskou činnost. I kdyby se tak rozhodli neučinit, mají povinnost evidovat svou ekonomickou činnost ze zákona pro účely stanovení základu daně z příjmů a vyměřovacích základů pro SP a ZP. Za jakých podmínek tito podnikatelé musí vést povinně účetnictví? To se dozvíte v dnešním článku.
Právní pasti v podnikání: Jak se vyvarovat nejčastějších chyb?
- 22. 05. 2024
V tomto článku se ponoříme do nejčastějších právních omylů, kterých se podniky dopouštějí, nabídneme praktické tipy, jak se jim vyhnout a navrhneme způsoby, jak efektivněji spravovat vaše právní záležitosti.

Rychlé zprávy

Nové platové tabulky mají zajistit vyšší tarify zaměstnancům veřejného sektoru
22. 10. 2026 |
Ministerstvo práce a sociálních věcí představilo návrh nových platových tabulek, které by měly začít platit od 1. ledna 2027. Změny se dotknou přibližně 858 tisíc zaměstnanců veřejného sektoru. Nejnižší platový tarif má nově dosáhnout alespoň úrovně minimální mzdy, která bude v roce 2027 činit 24 900 Kč měsíčně. Podle návrhu se žádnému zaměstnanci v důsledku změny nesníží celkový plat. Nový systém má lépe zohledňovat náročnost práce i délku praxe. U většiny zaměstnanců se počet platových stupňů sníží z dvanácti na osm, přičemž nově budou samostatně zohledněny také praxe delší než 30 a 35 let. Základní tarify se mají stát pevnějším základem odměňování a osobní příplatky mají více sloužit k ocenění kvalitní práce a pracovního nasazení. Konečnou podobu platových tabulek ještě stanoví vláda.