Fyzická osoba má nárok na daňové zvýhodnění na vyživované dítě žijící s ním ve společné domácnosti. Jaké podmínky musíte splnit a co je třeba doložit, abyste si mohli slevu na dani či daňový bonus uplatnit?
Fyzická osoba má nárok na daňové zvýhodnění na vyživované dítě žijící s ním ve společné domácnosti. Společnou domácností se rozumí, že občané spolu trvale žijí a společně uhrazují náklady na své potřeby. Podmínky uplatnění upravuje § 35c zákona č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů (dále jen „ZDP“).
Daňové zvýhodnění má formu slevy na dani, daňového bonusu nebo kombinace obojího. Slevu na dani lze uplatnit až do výše daňové povinnosti.
Daňové zvýhodnění činí 13.404 Kč ročně na každé dítě (tj. 1.117 Kč měsíčně). Jedná-li se o dítě, které je držitelem průkazu ZTP/P, lze uplatnit dvojnásobnou částku, tj. 26.808 Kč ročně (2.234 Kč měsíčně).
Je-li daňové zvýhodnění nebo jeho část vyšší než vlastní daňová povinnost, jedná se o daňový bonus. Může tak dojít k situaci, kdy poplatník neplatí žádnou daň z příjmů a ještě je mu vyplácena částka navíc, a to až do výše daňového zvýhodnění. Formou daňového bonusu lze uplatnit částku maximálně 60.300 Kč ročně. Bonus lze uplatnit, pokud činí alespoň 100 Kč.
Podmínky pro uplatnění daňového bonusu:
- poplatník má příjmy podle § 6 až 9 ZDP alespoň ve výši šestinásobku minimální mzdy platné k počátku roku (pro rok 2013 činí tato částka 48.000 Kč). Do těchto příjmů se nepočítají příjmy osvobozené od daně a příjmy zdaněné srážkovou daní,
- poplatník, který má pouze příjmy podle § 9 ZDP z pronájmu, nemůže bonus uplatnit, pokud jsou výdaje vyšší než příjmy (je ve ztrátě),
- pokud má poplatník povinnost podat daňové přiznání a při jeho sestavování zjistí, že mu bylo vyplaceno na daňových bonusech (např. v zaměstnání) více než na kolik měl nárok, jedná se o daňový nedoplatek a má povinnost tyto bonusy vrátit (uhradit nedoplatek).
Kdo je vyživovaným dítětem?
Vyživované dítě:
- dítě vlastní, dítě v péči, která nahrazuje péči rodičů – dítě osvojené, dítě, jež bylo převzato do péče rozhodnutím příslušného orgánu, dítě, jehož rodič zemřel, a dítě manžela, kterému bylo svěřeno do výchovy rozhodnutím soudu, dítě druhého z manželů a vnuk (vnučka), pokud jeho (její) rodiče nemají příjmy,
- nezletilé dítě – do 18 let,
- zletilé dítě až do dovršení věku 26 let, jestliže nepobírá invalidní důchod pro invaliditu třetího stupně a:
- soustavně se připravuje na budoucí povolání (příprava na budoucí povolání se posuzuje podle zákona o státní sociální podpoře),
- nemůže se soustavně připravovat na budoucí povolání nebo vykonávat výdělečnou činnost pro nemoc nebo úraz, nebo
- z důvodu dlouhodobě nepříznivého zdravotního stavu je neschopno vykonávat soustavnou výdělečnou činnost.
Dočasný pobyt dítěte mimo domácnost nemá vliv na uplatnění daňového zvýhodnění. Lze tedy uplatnit zvýhodnění i na dítě, které bydlí na internátu nebo na vysokoškolské koleji.
Uzavře-li vyživované dítě manželství, může slevu na dani uplatnit jeho manžel či manželka. Nemá-li jeho manžel či manželka příjmy, může daňové zvýhodnění uplatnit rodič dítěte, pokud žije s dítětem ve společné domácnosti.
Daňové zvýhodnění na dítě může uplatnit vždy jen jeden poplatník – jeden z rodičů. Daňové zvýhodnění lze uplatnit ve výši 1/12 za každý měsíc, na jehož počátku byly splněny podmínky pro uplatnění. Daňové zvýhodnění lze uplatnit již v měsíci, kdy se dítě narodilo, ve kterém začíná studium a ve kterém bylo převzato do náhradní péče.
Daňové zvýhodnění nelze uplatnit na dítě partnera v rámci registrovaného partnerství.
Studium dítěte
Studium dítěte blíže upravuje zákon č. 117/1995 Sb., o státní sociální podpoře, v § 11 až 15.
Daňové zvýhodnění a studium na střední škole:
- Studium na střední škole nebo vyšší odborné škole. Nelze uplatňovat na dítě, které studuje SŠ nebo VOŠ dálkově, distančně, večerní nebo kombinovanou formou, pokud si zároveň při tomto studiu vydělává (zaměstnání, které zakládá účast na nemocenském pojištění, podnikání atp.) nebo má v době takového studia nárok na podporu v nezaměstnanosti či podporu při rekvalifikaci.
- Studium na středních školách a konzervatořích a vyšších odborných školách v ČR zapsaných do rejstříku škol, na středních školách zřizovaných ministerstvem obrany, vnitra a spravedlnosti. Studium v cizině, pokud je podle rozhodnutí MŠMT postaveno na roveň studia v ČR.
- Uplatňovat lze daňové zvýhodnění i během prázdnin mezi jednotlivými ročníky.
- Daňové zvýhodnění lze uplatňovat do konce školního roku, ve kterém byla složena maturita nebo absolutorium, pokud během prázdnin nebude dítě celý měsíc pracovat (nebo podnikat) nebo pobírat podporu v nezaměstnanosti.
- Studium v jednoletých kurzech cizích jazyků s denní výukou podle příslušného právního předpisu, zahájené nejpozději ve školním roce 2013/2014, se považuje za studium na středních školách.
Daňové zvýhodnění a studium na vysoké škole:
- Ode dne, kdy se dítě stalo studentem VŠ, do dne, kdy ukončilo studium.
- Počítá se i doba mezi ukončením studia na SŠ a nástupem na VŠ, pokud na sebe navazují.
- Zvýhodnění se uplatní naposledy v měsíci, kdy dítě ukončilo studium na VŠ. Lze uplatnit i měsíc po měsíci ukončení studia za podmínky, že celý tento měsíc nebude dítě pracovat (nebo podnikat) nebo pobírat podporu v nezaměstnanosti.
- Studiem na VŠ se rozumí studium v bakalářském, magisterském a doktorském studijním programu (studium v cizině pouze v případě, že je podle rozhodnutí MŠMT postaveno na roveň studia v České republice).
Podmínky pro uplatnění daňového zvýhodnění na dítě
Podmínky pro uplatnění daňového zvýhodnění u zaměstnavatele (dle § 38l odst. 3 ZDP):
- podpis Prohlášení poplatníka – lze podepsat na stejné období kalendářního roku pouze u jednoho zaměstnavatele,
- úřední doklad prokazující totožnost dítěte – zpravidla rodný list,
- předložení průkazu ZTP/P,
- potvrzení od zaměstnavatele manželky/manžela, že neuplatňuje daňové zvýhodnění,
- u zletilého dítěte potvrzení školy, že se dítě soustavně připravuje na budoucí povolání studiem nebo předepsaným výcvikem – potvrzení o studiu,
- potvrzení správce daně příslušného podle místa bydliště poplatníka o tom, že poplatník vyživuje v domácnosti zletilé dítě až do dovršení 26 let věku, které nepobírá invalidní důchod pro invaliditu třetího stupně a nemůže se soustavně připravovat na budoucí povolání nebo vykonávat výdělečnou činnost pro nemoc nebo úraz, anebo z důvodu dlouhodobě nepříznivého zdravotního stavu je neschopno vykonávat soustavnou výdělečnou činnost,
- potvrzením o studiu vydaném zahraniční školou na určité období a v souladu se zvláštním právním předpisem o státní sociální podpoře rozhodnutím MŠMT, že takové studium na škole v cizině je postaveno na roveň studia na středních nebo vysokých školách v České republice.
Daňové zvýhodnění na dítě a výdajové paušály
Od 1. 1. 2013 nelze daňové zvýhodnění uplatnit u poplatníka, který uplatňuje výdaje paušálem (u příjmů z podnikání a z pronájmu) a součet základů daně, u kterých jsou uplatněny výdaje paušálem, je vyšší než 50 % celkového základu daně.
Příklad:
Poplatník má tyto příjmy:
- 200.000 Kč ze zaměstnání – jedná se o základ daně (tj. superhrubou mzdu),
- 100.000 Kč z podnikání – uplatňuje výdaje paušálem 60%,
- 50.000 Kč z pronájmu – uplatňuje výdaje paušálem 30%.
Může uplatnit daňové zvýhodnění?
Základ daně ze zaměstnání: 200.000 Kč
Základ daně z podnikání: 40.000 Kč
Základ daně z pronájmu: 35.000 Kč
Celkový základ daně činí 275.000 Kč, základ daně, u kterého byl použit paušál, činí 75.000 Kč, tj. 27 % celkového základu daně. Poplatník může uplatnit zvýhodnění na dítě, protože základy daně, u kterých byl použit paušál, tvoří méně než 50 % celkového základu daně.
Daňové zvýhodnění u nerezidentů
Daňový nerezident může daňové zvýhodnění uplatnit pouze ve vlastním daňovém přiznání. Nelze ho tedy uplatnit u zaměstnavatele v rámci měsíčních záloh, ani při ročním zúčtování daně.
Podmínkou pro uplatnění daňového zvýhodnění je, že nerezident je rezidentem členského státu EU, Norska nebo Islandu a úhrn všech jeho příjmů ze zdrojů na území České republiky činí nejméně 90 % všech jeho příjmů. Kromě příjmů, které nejsou předmětem daně, jsou od daně osvobozeny nebo jsou zdaněny srážkou.

Článek byl připravený ve spolupráci s Účetnictvím bez starostí.
Související článek:
Pracující studenti, rodiče a slevy na dani








Komentáře
Lenusinka
19.02.2014 23:37Dobrý den. Chci se zeptat..jsem zamestnancem,manželka dostáva rodičovský prispevek, nemá žádny jiný príjem…máme tri deti..mohu si uplatniť slevu na manželku a k tomu ješte bonus na deti? Nebo jen na deti? Dekuji. Lubomír
Zuzana Bartůšková
16.02.2014 21:03TO Maida: daňové zvýhodnění na dítě může uplatnit kterýkoliv z manželů pokud je splněná podmínka společné domácnosti s dítětem. A pokud si zároveň zvýhodnění neuplatňuje druhý z manželů. Dodatečně může manželka uplatnit zvýhodnění v zaměstnání prostřednictvím ročního zúčtování daně – žádost se podává prostřednictví podpisu Prohlášení do 15.2. Nebo pokud to již nestihne, tak může podat sama daňové přiznání a uplatnit daňové zvýhodnění.
Maida
16.02.2014 20:34Manželka živnostníka byla zaměstnaná,slevu na 2 děti neuplatňovala,protože ji uplatňoval vždy manžel v daňovém přiznání.Mohla by si nyní uplatnit slevu na děti jeho manželka v daňovém přiznání za rok 2013,aby on mohl i nadále používat stanovení výdajů paušálem?Bylo by to pro něho výhodnější.Děkuji.
Zuzana Bartůšková
16.02.2014 11:13To Daniel: Možnost použití daňového zvýhodnění na dítě u spolupracující osoby, na kterou jsou rozdělovány příjmy a výdaje řešil Koordinační výbor 2/2013 392/20.02.13 Změny v uplatnění paušálních výdajů od 1.1.2013. Text lze nalézt na stránkách finanční správy – http://www.financnisprava.cz/assets/cs/prilohy/d-prispevky-kv-kdp/KV_KDP__02_13___final.pdf. A konkrétně problematika výdajových paušálů a spolupracujících osob se řeší od str. 7 až 11. GFŘ odsouhlasilo Komoře daňových poradců stanovisko, že spolupracující osoba, na kterou jsou rozdělování příjmy a výdaje může uplatnit daňové zvýhodnění na dítě. Ve Vašem případě tedy může manželka uplatnit daňové zvýhodnění na dítě za celých 12 měsíců. Je třeba v přiznání zohlednit i příjmy ze zaměstnání a zálohy na daň uhrazené v zaměstnání a to dle Potvrzení o zdanitelných příjmech, které Vám na požádání vystaví zaměstnavatel.
Daniel
15.02.2014 14:34Dobrý den, potřebuji poradit. Jedná se o uplatnění daňového zvýhodnění na děti v DAP manželky. Manželka byla v 01-03/2013 jako zaměstnanec, daňové zvýhodnění bylo uplatněno pouze v lednu, protože od cca poloviny ledna až do konce zam.poměru byla v prac.neschopnosti. Od 04-07 2014 byla vedena jako moje spolupracující osoba, od srpna až do konce roku byla na úřadu práce. Já jsem OSVČ a uplatňuji výdaje paušálem. Na manželku jako spolupracující osobu jsem převedl část svých příjmů, tak aby měla zdanitelný příjem přes 48.000,- Kč.
Rád bych věděl jestli může manželka uplatnit daňové zvýhodnění na dítě (15let) na zbylých 11 měsíců.
Druhé dítě syn(19) letos v květnu maturoval a ve studiu nepokračuje. Do jakého data lze u syna toto zvýhodnění uplatnit?
Předem děkuji za Vaši odpověď.
Zuzana Bartůšková
14.02.2014 08:38To zuzik: Trochu jsem se v těch vašich číslech ztratila. Ale postup při výpočtu daňového zvýhodněný je následující: od základu daně (superhrubá mzda) se odečtou nezdanitelné částky (dary, úroky z hypoték, penzijní pojištění, životní pojištění atd.). Takto snížený základ daně se zaokrouhlí na celé stokoruny dolů a vynásobí se sazbou daně (za 2013 15%). Od vypočtené daně se odečtou všechny slevy na dani, na které má poplatníka nárok (na poplatníka, na manžela/ku, na studium, na invaliditu). Pokud je daň po odečtu slev menší než nula je výsledná daň nula. Od daně po slevách se dále odečte daňové zvýhodnění na dítě. S tím, že částka o kterou odečet na dítě přesahuje daň se stává daňovým bonusem a vyplatí se poplatníkovi. Nakonec se porovná výsledná daň a zaplacené zálohy na daň a případný přeplatek se vrátí. Takže se teoreticky může stát, že se poplatníkovi vrátí veškeré zaplacené zálohy na dani + ještě daňový bonus na dítě. To nastane např. v tomto případě: daň před slevami je je 30.000 Kč, poplatník má slevu na poplatníka a na manželku. Takže daň po slevách je 0 Kč (k výši slev na dani přesahujících daň se nepřihlíží). Dále má 1 dítě na které uplatňuje daňové zvýhodnění. V tomto případě mu bude vyplacen daňový bonus na dítě ve výši 13.404 Kč. Na zálohách na dani zaplatil např. 10.000 Kč. Takže celkem mu bude vráceno 10.000 Kč za zálohy na dani (protože daň po slevách je 0 Kč) + daňový bonus 13.404 Kč tj. celkem 23.404 Kč.
zuzik
13.02.2014 22:54Dobrý den,pokud byla za rok odečtena daň 20.000 Kč/9 měsíců snižována o slevu na studenta a 12 m.o slevu na poplatníka/ a při ročním vyúčtování vznikl nárok na slevu na manžela/manželku,má nižší příjem než 68.000 Kč,tedy dalších skoro 25.000 Kč slevy na dani,jak se přistupuje k vyrovnání?Vzniká bonus na dítě nebo je zde nárok na rozdíl 20.000 Kč? Děkuji za odpověď.K.
Zuzana Bartůšková
12.02.2014 12:12TO Iveta: nejpozději do konce měsíce v němž nastaly skutečnosti tj. nejpozději do konce měsíce, kdy dítě dovršilo 18 let nebo začalo studovat. Přičemž zaměstnavatel je zohlední od dalšího měsíce. Může (ale nemusí) je však zohlednit i dříve, pokud již byli splněny podmínky. Tj. např. máte dítě studenta už od ledna 2014. Potvrzení o studiu dodáte a podepíšete prohlášení u zaměstnavatele dnes tj. 12.2.2014. Zaměstnavatel má povinnost dítě zohlednit ve mzdě za březen. Ale může ho zohlednit již v únoru. Pokud nemá ještě spočítané mzdy tak může (ale nemusí) i v lednu. Pokud již má spočítané mzdy za leden, tak Vám nemá povinnost dát slevu do ledna, když dáte podklady až v únoru. Slevu za leden pak můžete nárokovat prostřednictví ročního zúčtování nebo daňového přiznání za rok 2014. Viz §38k odst. 1 Zákona o dani z příjmů.
Láďa
11.02.2014 11:23Myslím že do 15.2.
Iveta
10.02.2014 20:05Dobrý den, chtěla bych se zeptat, do jakého data musí být odevzdané potvrzení o studiu (studena staršího 18 let), aby v roce 2014 na něj mohl být využit daňový bonus?
Děkuju
Zuzana Bartůšková
06.02.2014 17:25To Renata: Není žádný zákonný důvod, který by bránil v roce 2014 starobnímu důchodci uplatňovat daňové zvýhodnění na dítě. Starobní důchodce nemůže uplatňovat základní slevu na poplatníka od 1.1.2013. To mu ale nebrání uplatňovat jakékoliv další slevy a daňové zvýhodnění, na které má nárok
Renata
06.02.2014 17:16Dobrý den. Manžel je poživatel starobního důchodu, který pracuje a u zaměstnavatele má podepsané prohlášení. V roce 2013 si uplatňoval daňové zvýhodnění na děti. Při podpisu prohlášení na rok 2014 mu bylo sděleno, že si již v tomto roce daňové zvýhodnění na děti uplatnit nemůže. Nemohu o tom nikde v zákoně nic najít. Můžete mi, prosím, poradit? Díky
Zuzana Bartůšková
05.02.2014 17:55TO Petra: § 35c odst. 6 výslovně uvádí, že za vyživované dítě se považuje “vnuk (vnučka), pokud jeho (její) rodiče nemají příjmy, z nichž by mohli daňové zvýhodnění uplatnit”. Ale Váš manžel – rodič dítě má zdanitelné příjmy. Uplatnění daňového zvýhodnění na dítě brání metoda uplatňování výdajů. Takže z doslovné textace zákona se mě osobně zdá, že v tomto případě nemůže slevu uplatnit dědeček. Nevím o žádném vysvětlujícím komentáři k tomu, jestli může zvýhodnění uplatnit dědeček v případě, že rodič dítěte sice má zdanitelné příjmy, ale nemůže dítě uplatnit kvůli tomu, že používá paušální výdaje.
Podmínka společné domácnosti se týká toho, že prarodiče fakticky bydlí s dítětem v jedné domácnosti. Není podstatné trvalé bydliště. V případě pochybností toto správce daně ověřuje přímo v domácnosti. Zákon o dani z příjmů nestanoví žádný konkrétní způsob jak se prokazuje společná domácnost. K přiznání se přikládá čestné prohlášení druhého z manželů, že si dítě neuplatňuje. V případě uplatňování zvýhodnění prarodičem lze usuzovat, že je třeba přiložit čestné prohlášení obou rodičů, že nemají žádné zdanitelné příjmy, ze kterých by mohli uplatnit daňové zvýhodnění.
Petra
05.02.2014 16:33Dobrý den, celý rok 2013 jsem byla na rodičovské dovolené a pobírala jsem jen rodičovský příspěvek, cca 130 tis. za rok. Nebyla jsem OSVČ, ani jsem neměla jiný příjem.
Otec dítěte příjmy má, ale uplatňuje ve svém daňovém přiznání výdajové paušály a tedy dle nových pravidel nemůže daňové zvýhodnění uplatnit.
Může tuto slevu uplatnit dědeček dítětě, který je zaměstnán a zároveň si přivydělává jako OSVČ? Jaká čestná prohlášení je třeba doložit + kopie RL dítěte? Je problém, že dědeček má jinou adresu trvalého pobytu než dítě nebo jak doložit společnou domácnost?
Děkuji za odpověď.
Zuzana Bartůšková
30.01.2014 20:43Pro Evinu: v daňovém přiznání Váš manžel uvede veškeré příjmy, které měl v roce 2013 a to včetně příjmů ze zaměstnání kde uplatňoval slevu na dceru (na základě potvrzení o zdanitelných příjmech, které mu na požádání vystaví zaměstnavatel). A dále uvede veškeré nezdanitelné částky, které bude uplatňovat (např. úroky z hypotéky, zaplacené příspěvky na penzijní a životní pojištění, dary…) a vypočte daň. Od vypočtené daně pak odečte všechny slevy na které má nárok tzn. slevu na poplatníka i slevu na dítě. Nezapomeňte vyplnit dle potvrzení od zaměstnavatele případné daňové bonusy na dítě, pokud byli. Z toho vyjde souhrnné daňová povinnost snížená o slevy a následně odečte zálohy na daně zaplacené v zaměstnání (dle potvrzení od zaměstnavatele)
Evina
30.01.2014 20:34Dobrý den, mám dotaz: Manžel si jako zaměstnanec uplatňuje měsíčně slevu na dani na naši dceru. Budeme si vyplňovat daňové přiznání za rok 2013 a chtěla bych vědět, zda si může uplatnit slevu na dítě i v tomto ročním zúčtování daně z příjmu, nebo ne. Moc děkuji za odpověď – koukala jsem na paragrafy a nejsem z toho moudrá. Díky Eva
Zuzana Bartůšková
26.01.2014 21:53Pro Pavlu: doporučuji se se zaměstnavatelem domluvit na postupu nápravy. Vaší povinností je podepsat prohlášení a dodat veškeré potřebné doklady. Potvrzení o studiu je třeba zaměstnavateli dávat vždy na začátku příslušného školního roku. Některé VŠ vydávají potvrzení na semestr, takže na začátku semestru. Není povinností zaměstnavatele zaměstnance žádat o dodání dokladů nebo o podpis prohlášení ani zaměstnance upozornit, že něco nedodal nebo že nepodepsal prohlášení. Prohlášení na rok 2014 je třeba podepsat do 15.2.2014, takže ještě máte čas. Nicméně se domnívám, že v tomto případě jde spíš o nějakou administrativní chybu. Pokud Vám v jednom měsíci nebyla uplatněna sleva na dítě, přestože jste splňovala podmínky můžete jí zpětně nárokovat prostřednictvím ročního zúčtování (pokud nemáte povinnost podávat si přiznání) případně v daňovém přiznání. Takže o slevu na dítě nepřijdete definitivně.
Pavla
26.01.2014 20:09Zaměstnavatel mi v měsíci, kdy dítě dovršilo 18 let (duben), přestal uplatňovat daňové zvýhodnění bez jakéhokoliv upozornění, přestože dítě studuje v septimě na střední škole a na začátku příslušného školního roku jsem zaměstnavateli předložila potvrzení o studiu. Je mojí povinností v měsíci dovršení 18 let dítěte znovu potvrzení o studiu předložit, i když už bylo potvrzení předloženo na celý školní rok? Děkuji.
Zuzana Bartůšková
13.01.2014 21:45Pro Petra: vyživované nezletilé dítě žijící s poplatníkem v domácnosti lze uplatnit naposledy v měsíci kdy dovrší 18 let věku. Nenabylo-li zletilosti před dovršením 18 let (např. sňatek a nově také na základě vlastní žádosti při podnikání). Nárok se prokazuje výše popsaným způsobem – rodný list dítěte, prohlášení poplatníka, potvrzení že dítě neuplatňuje druhý z manželů popř. rodiče, kteří nemají příjmů. Stejně uplatňují daňové zvýhodnění prarodiče. Trochu jsem se ztratila v té vaší rodinné situaci, ale pokud je to tak, že matka dítěte je na rodičovské dovolené a nemá příjmy a ani otec dítěte nemá příjmy (např. protože je evidován na Úřadě práce) mohou slevu na dani uplatnit prarodiče na svého vnuka/vnučku. Podmínkou je společná domácnost. Která je (nově od 1.1.2014) definována v § 21e Zákona o dani z příjmů (do konce roku 2013 to bylo podobně upraveno v Občanském zákoníku) jako společenství fyzických osob, které spolu trvale žijí a společně uhrazují náklady na své potřeby. Jde tedy o situaci, kde fakticky vnuk a prarodiče spolu žijí v jedné domácnosti. Není podstatné kde je úředně trvalé bydliště. A také již zmíněná podmínka, že prarodiče mají příjmy, ze kterých mohou dítě uplatnit alespoň ve výši 6 násobku minimální mzdy platné na začátku roku. Pokud je vše splněno postupují prarodiče při uplatnění v zaměstnání stejně jako rodiče – podepíší prohlášení, doloží kopii rodného listu nezletilého dítěte (u zletilého navíc potvrzení o studiu) a čestné prohlášení rodičů, že dítě neuplatňují.
Petr
13.01.2014 19:41Dotaz na pana Vladimíra :
Vše co jste popsal je splněno, pracující prarodič – zaměstnanec, s příjmy do 200 tis., jen to má malej háček. Pokud to tedy má řešení, musím rozvést opravdový a konkrétní stav situace a z obecné roviny to dát na konkrétní osobu, s tím, že je možnost opravného daňového přiznání. Rodič = má přítelkyně. Jedná se o období 12/2011 – 12/2012 = evidence na ÚP, potom v 1/2013 porodila syna = mateřská. Od 7/2012 byla u mě v podnájmu, na to brala příspěvky na bydlení a živobytí, když byla u rodičů tak to neměla, protože oni byli posuzovanými osobami v domácnosti. od narození dítěte jsem otec a tudíž posuzovaný v domácnosti , o vše přišla. a bydlíme spolu v nájmu, není již mou podnájemnicí. Trvalou adresu má ale stále na adrese rodičů taktéž i její starší syn (10let) a od narození i její druhý syn – mé dítě (nyní 1 rok), trvalé bydliště taktéž na adrese prarodičů. Jak by to tedy bylo za to starší období a za rok 2013 ???? Nechci se do toho zamotat…