Informace pro účetní a podnikatele

728 x 90



  • Na koho se vztahuje oznamovací povinnost?

    Na koho se vztahuje oznamovací povinnost?

    • 05. 02. 2020

    Následujícím článkem odstartujeme sérii příspěvků o tzv. oznamovací povinnosti, kterou přinesla Směrnice DAC VI. Proč tato směrnice vlastně vznikla, dokdy ji musíme implementovat a na jaké daně se vztahuje?

  • Postup před vznikem pracovního poměru – 5. díl

    Postup před vznikem pracovního poměru – 5. díl

    • 03. 02. 2020

    V posledním dílu seriálu o postupu před vznikem pracovního poměru si povíme o povinnostech, které ukládá zaměstnavatelům zákoník práce v oblasti informační. S jakými informacemi musí zaměstnance seznámit?

  • Odborný rozvoj zaměstnanců

    Odborný rozvoj zaměstnanců

    • 24. 01. 2020

    Kvalifikovaní zaměstnanci jsou nezbytnou součástí každé úspěšné společnosti a jejich odborný rozvoj schopností a znalostí je tou správnou cestou k dosažení dobře odvedené práce. Víte ale, jaký je rozdíl mezi zvyšováním a prohlubováním kvalifikace?

  • Konec časového omezení rozdělování zisku s. r. o.

    Konec časového omezení rozdělování zisku s. r. o.

    • 20. 01. 2020

    Ještě nedávno platilo při rozdělení zisku pravidlo, podle něhož se směla použít pro rozhodování valné hromady účetní závěrka ne starší než šest měsíců. Loni ale Nejvyšší soud toto pravidlo zrušil, a to dokonce zpětně až do roku 2014.

  • Postup před vznikem pracovního poměru – 4. díl

    Postup před vznikem pracovního poměru – 4. díl

    • 17. 01. 2020

    Než se uzavře pracovní smlouva, je zaměstnavatel povinen zajistit budoucímu zaměstnanci vstupní lékařskou prohlídku. Kdo hradí náklady na tuto prohlídku a jaké následky plynou zaměstnavateli, pokud tuto povinnost nesplní?

  • Přehled daňových změn roku 2020

    Přehled daňových změn roku 2020

    • 09. 01. 2020

    Podobně jako každý rok i letos si pro nás zákonodárci připravili v oblasti daní několik změn. Mezi ty nejvýraznější patří zajisté opětovné zvýšení stropů výdajových paušálů a zavedení poslední fáze EET.

Rychlé zprávy

  • Minimální zálohy OSVČ v roce 2027 opět vzrostou

    |

    Minimální zálohy na sociální a zdravotní pojištění pro OSVČ se v roce 2027 podle aktuálního návrhu opět zvýší. U hlavní činnosti by měla minimální záloha na sociální pojištění činit 5 281 Kč měsíčně, zatímco zdravotní pojištění vzroste na 3 488 Kč. Celkem tak OSVČ odvádějící minimální zálohy zaplatí 8 769 Kč měsíčně, tedy o 458 Kč více než v současnosti. Zvýšení se dotkne také OSVČ s vedlejší činností. Minimální sociální záloha by měla vzrůst na 1 660 Kč měsíčně. Výše záloh se odvíjí od průměrné mzdy stanovené pro daný rok, která se pro rok 2027 podle zpřesněného návrhu promítne do nových minimálních vyměřovacích základů. Uvedené částky vycházejí z aktuálního návrhu a mohou se ještě změnit.

Daňový kalendář

24. 9. 2026
Splatnost daně za červenec 2026 (pouze spotřební daň z lihu)
25. 9. 2026
Daňové přiznání a splatnost daně za srpen 2026
25. 9. 2026
Souhrnné hlášení za srpen 2026
25. 9. 2026
Kontrolní hlášení za srpen 2026
25. 9. 2026
Daňové přiznání a splatnost daně z plynu, pevných paliv a elektřiny za srpen 2026
Přehled všech termínů ►

Kurzovní lístek

vlajka EU
Načítám hodnoty
vlajka USA
Načítám hodnoty