Už podnikám

Proměna autority: od mistra k lídrovi a zase zpátky
- 13. 10. 2025
Vedoucí role se nám mění před očima. To, co mělo před lety váhu, již dnes nikoho příliš neohromí. Jak se proměnila role vedoucích a jak dnes efektivně vést lidi napříč generacemi? Přečtěte si více v článku.
mPOHODA: 3 kouzla, která vám ulehčí život s fakturami
- 10. 09. 2025
Fakturování je nezbytnou součástí podnikání, ale proč by mělo být složitější, než je nutné? V aplikaci mPOHODA najdete tři kouzelná vylepšení, která vám ušetří čas, pomohou vám mít přehled a zjednoduší každodenní práci s fakturami. Pojďme se na ně podívat.
Lenost nebo nedostatek sebedůvěry?
- 01. 09. 2025
Co vypadá jako pasivita nebo nezájem o práci, často může skrývat nejistotu a nízkou sebedůvěru. Správný lídr rozpozná rozdíl, podpoří růst zaměstnance a jeho angažovanost.
Daňové souvislosti výkonu funkce jednatele v s.r.o.
- 11. 08. 2025
Společnost s ručením omezeným tvoří dlouhodobě nejrozšířenější právní formu podnikání v tuzemsku. Podle údajů zveřejněných v roce 2025 je v České republice registrováno více jak 500 tisíc s.r.o., které skutečně vykazují ekonomickou činnost. Dnes se zaměříme na jednatele těchto společností.
Komerční nájmy: Na co si dát pozor a co je dnes obvyklé
- 16. 07. 2025
Při sjednávání nájemní smlouvy na kancelářské nebo obchodní prostory narazíte na řadu termínů, jejichž neznalost může výrazně ovlivnit výši nájmu i rozsah práv a povinností smluvních stran.
Zájem nebo kontrola? Rozdíl, který určuje atmosféru v týmu
- 27. 06. 2025
Atmosféra na pracovišti je důležitým faktorem pro spokojené zaměstnance. Z velké části ji vytvářejí lidé na vedoucích pozicích, kteří mohou občas zaměňovat kontrolu se zájmem.

Rychlé zprávy

Zvýšení rodičovského příspěvku od roku 2027
05. 05. 2026 |
Vláda plánuje zvýšit rodičovský příspěvek od roku 2027 na 400 000 Kč (u vícerčat na 800 000 Kč), přičemž návrh má být předložen vládou během května. Zásadní změnou ale je, že se zvýšení má týkat pouze dětí narozených po tomto datu, což vyvolává kritiku zejména kvůli nerovnému dopadu na rodiny s dětmi narozenými dříve. Současně návrh nepočítá s pravidelnou valorizací, tedy automatickým navyšováním podle inflace, což by mohlo znamenat, že reálná hodnota příspěvku může v čase klesat. Rodičovský příspěvek přitom slouží jako klíčová dávka pro rodiče pečující o malé dítě, kterou mohou čerpat až do vyčerpání celkové částky při péči o nejmladší dítě v rodině.