Lidé vnímají stravenky především jako přilepšení rodinného rozpočtu. Čtyřiapadesát procent z oslovených do restaurací na obědy během polední pauzy nechodí a volí levnější cestu – uvaří si doma a jídlo si ohřejí v práci. Za ušetřené stravenky potom nakoupí raději jídlo do domácnosti.
Víc než polovina lidí si nosí do práce vlastní jídlo z domova a třináct procent v práci nejí vůbec, vyplynulo z dotazování na portálu Prace.cz, do kterého se zapojilo 2 158 respondentů. Zaměstnavatelé přitom stravování během pracovního dne ve většině případů podporují. Nejčastěji formou příspěvku na stravenky.
Do restaurací chodí na oběd pravidelně jen 15 procent lidí. Do firemní kantýny se jde naobědvat potom třináct procent zaměstnanců. Roste také počet lidí, kteří využívají donáškové služby, jejich podíl tvoří pět procent.
„Tento výsledek podporuje hned několik odlišných faktorů. Jistá část lidí volí jídlo připravené doma především kvůli úspoře času během pracovního dne. Doba je poměrně hektická a leckdo prostě nechce ztrácet cennou půlhodinu či hodinu času odbíháním mimo pracoviště. Vlastní strava může být také zdravější či dietnější. Největší roli však pravděpodobně hraje finanční úspora,“ říká k průzkumu Tomáš Ervín Dombrovský, mluvčí společnosti LMC, provozovatele portálu Prace.cz.
Na stravenky přispívá víc než polovina českých zaměstnavatelů
V posledních měsících se hodně diskutuje o tom, že by se zrušila státní podpora stravenek. Je to také z toho důvodu, že i když mají stravenky sloužit především k úhradám stravování během doby, kterou lidé tráví v práci, jsou mnohdy využívány hlavně jako vylepšení rodinného rozpočtu. „Právě proto je téma zrušení podpory stravenek tak výbušné. Lidé se jednoduše nechtějí smířit se ztrátou přilepšení k příjmu, na které si již velmi zvykli,“ doplňuje Dombrovský.
Fakt, že se toto téma týká velké části populace, potvrzuje také šetření společnosti LMC mezi 282 předními tuzemskými zaměstnavateli. Na stravenky zaměstnancům přispívá na pětapadesát procent z nich. Další více než třetina (37 procent) zaměstnancům hradí stravování ve firemních kantýnách. Pouze sedm procent z oslovených firem a organizací se vyjádřilo, že na stravování zaměstnanců nepřispívá vůbec. Zbylé jedno procento zaměstnavatelů zvažuje zavedení systému firemního stravování.
Sledujte nás
Zanechte komentář
Diskuse neslouží jako právní, daňová či účetní poradna. Je vyhrazena pro vzájemnou komunikaci čtenářů.
Pro přidání komentáře se přihlaste.