Cestovní náhrady v roce 2022


Bc. Michaela Sobotková
5. 1. 2022
Vytisknout článek Odeslat článek mailem Diskuse k článku

Zaměstnanci vyslaní na služební cestu po České republice si v roce 2022 na stravném výrazně polepší.

Foto: 123RF

 

Zaměstnanci vyslaní na služební cestu si letos na stravném výrazně polepší. K velkému navýšení došlo také u průměrných cen za pohonné hmoty. Pojďme se s novou vyhláškou týkající se cestovních náhrad v roce 2022 podrobněji seznámit.


 

Tuzemské stravné

Za každý kalendářní den pracovní cesty přísluší zaměstnanci stravné podle § 163 odst. 1 zákoníku práce („zaměstnanci v podnikatelské sféře“) nejméně ve výši:
  • 99 Kč, trvá-li pracovní cesta 5 až 12 hodin,
  • 151 Kč, trvá-li pracovní cesta 12 až 18 hodin,
  • 237 Kč, trvá-li pracovní cesta déle než 18 hodin.
Pokud bylo „zaměstnanci v podnikatelské sféře“ během pracovní cesty poskytnuto jídlo, které má charakter snídaně, oběda nebo večeře, na které zaměstnanec finančně nepřispívá, přísluší zaměstnanci stravné snížené za každé bezplatné jídlo až o hodnotu:
  • 70 % stravného, trvá-li pracovní cesta 5 až 12 hodin,
  • 35 % stravného, trvá-li pracovní cesta 12 až 18 hodin,
  • 25 % stravného, trvá-li pracovní cesta déle než 18 hodin.
Za každý kalendářní den pracovní cesty přísluší zaměstnanci stravné podle § 176 odst. 1 zákoníku práce („zaměstnanci ve státní a příspěvkové sféře“) ve výši:
  • 99 Kč až 118 Kč, trvá-li pracovní cesta 5 až 12 hodin,
  • 151 Kč až 182 Kč, trvá-li pracovní cesta 12 až 18 hodin,
  • 237 Kč až 283 Kč, trvá-li pracovní cesta déle než 18 hodin.
V případě, že zaměstnavatel nesjedná nebo neurčí před vysláním zaměstnance na pracovní cestu výši stravného, přísluší zaměstnanci stravné ve výši dolní sazby rozpětí.

Pokud bylo „zaměstnanci ve státní a příspěvkové sféře“ během pracovní cesty poskytnuto bezplatné jídlo, přísluší zaměstnanci stravné snížené za každé bezplatné jídlo o hodnotu:
  • 70 % stravného, trvá-li pracovní cesta 5 až 12 hodin,
  • 35 % stravného, trvá-li pracovní cesta 12 až 18 hodin,
  • 25 % stravného, trvá-li pracovní cesta déle než 18 hodin.
Stravné tomuto zaměstnanci nepřísluší, pokud mu během pracovní cesty, která trvá:
  • 5 až 12 hodin, byla poskytnuta dvě bezplatná jídla,
  • 12 až 18 hodin, byla poskytnuta tři bezplatná jídla.

Průměrná cena pohonných hmot

Náhradu za spotřebovanou pohonnou hmotu určí zaměstnavatel násobkem ceny pohonné hmoty a množství spotřebované pohonné hmoty.

Cenu pohonné hmoty prokazuje zaměstnanec dokladem o nákupu, ze kterého je patrná souvislost s pracovní cestou. V případě, že zaměstnanec prokazuje cenu pohonné hmoty více doklady o jejím nákupu, ze kterých je patrná souvislost s pracovní cestou, vypočítá se cena pohonné hmoty pro určení výše náhrady aritmetickým průměrem zaměstnancem prokázaných cen.

Jestliže zaměstnanec hodnověrným způsobem cenu pohonné hmoty zaměstnavateli neprokáže, použije zaměstnavatel pro určení výše náhrady průměrnou cenu příslušné pohonné hmoty následovně.

Výše průměrné ceny za 1 litr pohonné hmoty podle § 158 odst. 3 věty třetí zákoníku práce činí:
  • 37,10 Kč za 1 litr benzinu automobilového 95 oktanů,
  • 40,50 Kč za 1 litr benzinu automobilového 98 oktanů,
  • 36,10 Kč za 1 litr motorové nafty,
  • 4,10 Kč za 1 kilowatthodinu elektřiny.
Spotřebu pohonné hmoty silničního motorového vozidla vypočítá zaměstnavatel z údajů o spotřebě uvedených v technickém průkazu použitého vozidla, které je zaměstnanec povinen zaměstnavateli předložit. Jestliže technický průkaz vozidla tyto údaje neobsahuje, přísluší zaměstnanci náhrada výdajů za pohonné hmoty, jen pokud spotřebu pohonné hmoty prokáže technickým průkazem vozidla shodného typu se shodným objemem válců.

Při určení spotřeby pohonné hmoty použije zaměstnavatel údaj o spotřebě pro kombinovaný provoz podle norem Evropské unie. Pokud tento údaj v technickém průkazu není, vypočítá zaměstnavatel spotřebu pohonné hmoty vozidla aritmetickým průměrem z údajů uvedených v technickém průkazu.

Sazba základní náhrady za používání silničních motorových vozidel

Sazba základní náhrady za 1 km jízdy podle § 157 odst. 4 zákoníku práce činí:
  • u jednostopých vozidel a tříkolek nejméně 1,30 Kč,
  • u osobních silničních motorových vozidel nejméně 4,70 Kč.
Při použití přívěsu k silničnímu motorovému vozidlu zaměstnavatel sazbu základní náhrady za 1 km jízdy zvýší nejméně o 15 %.

Základní náhrada u nákladních automobilů, autobusů nebo traktorů přísluší zaměstnanci nejméně ve výši dvojnásobku sazby 4,70 Kč (nejméně tedy 9,40 Kč).
 
Kniha jízd a cestovní náhrady GLX umožňuje nejen zpracování tuzemských i zahraničních cestovních příkazů, ale také pohodlné vedení knihy jízd pro neomezený počet vozidel a účetních jednotek.

Nová vyhláška o sazbách zahraničního stravného pro rok 2022

Ministerstvo financí aktualizovalo vyhlášku o stanovení výše základních sazeb zahraničního stravného pro rok 2022 (vyhláška č. 462/2021 Sb.). Ke zvýšení sazeb došlo u devíti zemí (Alžírsko, Etiopie, Francie, Gruzie, Chorvatsko, Lichtenštejnsko, Maďarsko, Pákistán a Rumunsko). Ke změně sazby zahraničního stravného a zároveň ke změně měny došlo u tří zemí, a to u Džibutska, Konžské demokratické republiky a u Seychel.

Vyhláška má zajistit zaměstnancům vyslaným na zahraniční pracovní cestu přiměřenou finanční kompenzaci stravného v cizí měně.


Související článek:
Cestovní náhrady v roce 2021


Zdroj: vyhláška č. 511/2021 Sb., o změně sazby základní náhrady za používání silničních motorových vozidel a stravného a o stanovení průměrné ceny pohonných hmot pro účely poskytování cestovních náhrad
Vytisknout článek Odeslat článek mailem

Diskuse k článku

Zuzana
11. 5. 2022 12:35:04
Dobrý den,
prosím o radu ohledně nároku na jízdné a stravné při zdravotní prohlídce, která plyne z nařízení zaměstnavatele.
Bylo mi řečeno, že nárok nevzniká, já si ale myslím, že v tomto případě ano. Podle §274 Zákoníku práce jde o úkon, který je v přímé souvislosti s plněním pracovních úkolů. Jedná se o cestu do zdravotnického zařízení v obci místa výkonu práce, v pracovní smlouvě je ale specifikováno pravidelné pracoviště na konkrétní místo v obci. Tudíž všechny cesty mimo toto konkrétní místo se stávají pracovní cestou.
Myslím si to správně?
Děkuji za odpovědi
Hlášení závadného obsahu

Alena Nalepová
21. 2. 2022 10:14:11
cest.náhrady 2022
Hlášení závadného obsahu

Přidat nový příspěvek do diskuse

Přihlásit k odběru

img_cancelvykricnik



 
 
Security code 
 

Rychlé zprávy

Přihlašování nepojištěných osob s dočasnou ochranou

30. 3. 2023 | Zaměstnavatelé budou mít novou přihlašovací povinnost od 1. 4. 2023 u zaměstnanců s dočasnou ochranou i v nepojištěných činnostech. Právnická nebo fyzická osoba bude jako zaměstnavatel povinná nahlásit nástup každého zaměstnance, který je cizincem požívajícím dočasné ochrany podle zvláštního právního předpisu, do pracovního poměru nebo pracujícího na základě dohody o pracovní činnosti, jehož zaměstnání je zaměstnáním malého rozsahu podle zákona o nemocenském pojištění, či na základě dohody o provedení práce. Oznámení o nástupu do zaměstnání musí zaměstnavatelé podat bez ohledu na to, zda vznikla účast na nemocenském pojištění. Evidovat se tedy budou i dosud nepojištěné osoby. Více se dozvíte na webu ČSSZ.


Dřívější zprávy

Užitečné informace



Firmy v Pohodě
 
Nářadí Šťastný
Firma zabývající se prodejem nářadí, zahradní technikou, výrobou klíčů
www.naradi-stastny.cz

Podpultovky.eu
Nápoje a sladkosti z celého světa na jednom místě!
www.podpultovky.eu

Daňový kalendář

3. 4. 2023 Přiznání k dani z příjmů za rok 2022
3. 4. 2023 Vyúčtování daně vybírané srážkou podle zvláštní sazby daně za zd. období 2022
25. 4. 2023 Přiznání DPH (za březen 2023)
25. 4. 2023 Přiznání DPH (za 1. čtvrtletí 2023)

Další termíny

Kurzovní lístek

23,49 Kč
-0,060 Kč
21,60 Kč
-0,035 Kč

Více
Zdroj: ČNB, 31.03.2023

Ze života daňového poradce


Přihlášení k odběru newsletteru

Doporučujeme