Informace pro účetní a podnikatele

728 x 90



  • Jak vyřešit škodu způsobenou zaměstnancem?

    Jak vyřešit škodu způsobenou zaměstnancem?

    • 04. 12. 2020

    Za jakých podmínek zaměstnanec hradí svému zaměstnavateli způsobenou škodu? Podíváme se také na výjimečné případy, kdy zaměstnanec hradí i ušlý zisk, a nebude chybět ani informace o odpovědnosti za svěřené hodnoty.

  • Jak smluvně upravit home office – 2. díl

    Jak smluvně upravit home office – 2. díl

    • 01. 12. 2020

    Výkon práce v režimu home office s sebou přináší specifické nároky také ve vztahu k ochraně osobních údajů, případně dat a citlivých informací. Co by měli zaměstnavatelé upravit v dohodách o výkonu práce v režimu home office v této oblasti?

  • Kontrolní činnost v oblasti zaměstnanosti

    Kontrolní činnost v oblasti zaměstnanosti

    • 25. 11. 2020

    Zaměstnavatelé se mohu setkat s kontrolami z řady institucí. Které úřady vlastně takové kontroly provádějí a na co se při nich zaměřují? Jaký je průběh samotných kontrol, jaké jsou z nich výstupy a jak vysoké mohou být pokuty v případě nalezeného pochybení?

  • Jak smluvně upravit home office – 1. díl

    Jak smluvně upravit home office – 1. díl

    • 20. 11. 2020

    Téma home office nabývá stále více na významu, ať už jako vítaný benefit, nebo jako možnost reagovat na současnou situaci. Pokud dosud zaměstnavatel nemá home office se svými zaměstnanci smluvně ošetřen, je právě nyní nejvyšší čas.

  • Odstoupení z volené funkce právnické osoby

    Odstoupení z volené funkce právnické osoby

    • 19. 11. 2020

    Jakým způsobem lze z pozice ve voleném orgánu odstoupit? Jaké jsou možnosti, když dotčená právnická osoba po odstoupení nekoná a nepodá návrh na změnu zapsaných údajů ve veřejném rejstříku na příslušný rejstříkový soud?

  • Souhlas zaměstnavatele s podnikáním zaměstnance

    Souhlas zaměstnavatele s podnikáním zaměstnance

    • 16. 11. 2020

    Může zaměstnanec vykonávat vedle svého zaměstnání i jinou výdělečnou činnost? Zákoník práce mu v tom nebrání, avšak v některých případech je potřeba souhlas zaměstnavatele. Státní zaměstnanci jeho souhlas dokonce musí mít vždy.

Rychlé zprávy

  • Nákupy z čínských e-shopů zdraží

    |

    Evropská unie plánuje zrušit bezcelní výjimku pro balíčky do 150 eur z některých e-shopů. Od roku 2026 by tak zákazníci mohli za každou zásilku nově platit poplatek kolem 3 eur, tedy asi 75 korun. Nejvíce změna dopadne na levné objednávky oblečení, elektroniky a drobností do domácnosti. Cílem nových pravidel je omezit příliv levného zboží ze zahraničí a podpořit férovější podmínky pro evropské obchodníky. Unie zároveň reaguje na obrovské množství zásilek, které každoročně proudí do Evropy. Podle odhadů jde až o miliardy balíčků ročně. Změny se mohou promítnout nejen do vyšších cen, ale i do delších dodacích lhůt.

Kurzovní lístek

vlajka EU
Načítám hodnoty
vlajka USA
Načítám hodnoty