Hlavní stránka
Daně, účetnictví, mzdy

Daně, účetnictví, mzdy

Dlouhodobý nehmotný majetek – 2. část
- 10. 07. 2020
V druhém díle si podrobně rozebereme položky dlouhodobého nehmotného majetku. Jaká jsou pravidla při účtování tohoto majetku a jaká pravidla platí pro jeho začlenění na jednotlivé účty? A jak je to s technickým zhodnocením nehmotného majetku?
Třetí vlna snižování sazeb DPH na 10 % v roce 2020
- 08. 07. 2020
Od 1. července 2020 jsme se dočkali další, letos už třetí, vlny snižování sazeb DPH, a to u některých služeb na 10 %. Kterých služeb se to týká a proč je důležité správné zařazení dané služby podle klasifikace CZ-CPA?
Kdy se vyplatí paušální výdaj na dopravu?
- 01. 07. 2020
Paušální výdaj na dopravu může být pro podnikatele výhodným nástrojem při optimalizaci daňových povinností. V tomto článku si na příkladech ukážeme, kdy je použití paušálních výdajů výhodné a kdy je lepší zvolit skutečně vynaložené výdaje.
Dlouhodobý nehmotný majetek – 1. část
- 26. 06. 2020
V první části článku o dlouhodobém nehmotném majetku si nejprve definujeme, co to nehmotný majetek je a co nikoliv. Jaké jsou podmínky uvedení nehmotného majetku do užívání? A jak je to s odpisy?
Zpětné uplatnění daňové ztráty
- 23. 06. 2020
Návrh novely zákona o daních z příjmů, kterým se zavádí možnost zpětného uplatnění daňové ztráty, je ve finále legislativního procesu. Daňovou ztrátu bude možné uplatnit jak v bezprostředně následujících obdobích, tak i ve dvou obdobích předcházejících vzniku daňové ztráty, a to formou dodatečných daňových přiznání. Více informací na webu společnosti pro daňové poradenství KODAP.
Co je nového ve světě daní?
- 19. 06. 2020
Svět daní se v současnosti neustále mění, tak se podívejme, co je nového u daní z příjmů a DPH. Dochází k prodloužení termínu pro podání daňového přiznání k dani z příjmů na 18. 8. 2020 a také se promíjí pokuta za pozdní podání kontrolního hlášení.

Rychlé zprávy

Většina firem bude letos zvyšovat mzdy
22. 05. 2025 |
Více než tři čtvrtiny českých firem plánují v roce 2025 zvýšit mzdy svým zaměstnancům. Tento trend je nejvýraznější v Královéhradeckém a Jihomoravském kraji, kde plánuje přidávat přibližně devět z deseti zaměstnavatelů. Hlavními důvody pro navyšování mezd jsou firemní politika, inflace a snaha o udržení zaměstnanců. Zaměstnanci sami také aktivně usilují o vyšší mzdy; třetina z nich plánuje požádat o zvýšení platu. V loňském roce průměrná mzda v Česku vzrostla o 7,1 % na 46 165 Kč, přičemž ve stavebnictví byl nárůst 8,6 %.