Hlavní stránka
Daně, účetnictví, mzdy

Daně, účetnictví, mzdy

Poskytování ochranných nápojů zaměstnancům
- 24. 06. 2014
Za jakých podmínek musí zaměstnavatel poskytovat zaměstnancům v létě ochranné nápoje? Musí zaměstnavatel poskytovat tyto nápoje zdarma? Je možné poskytnutí ochranného nápoje řešit finančním plněním? Dozvíte se v tomto článku.
Účtování dlouhodobého majetku
- 23. 06. 2014
V dnešním článku se zaměříme na základní členění dlouhodobého majetku, na jeho pořízení i vyřazení. V příkladech samotného účtování nás bude zajímat zejména účtování dlouhodobého hmotného a nehmotného majetku.
Spotřební daně
- 20. 06. 2014
Se spotřebními daněmi se většina poplatníků běžně nesetkává, přesto jsou to daně, které zaujímají z hlediska příjmů státního rozpočtu významnou roli. Co je předmětem spotřební daně, kdo je jejím plátcem a jaká je její výše a splatnost?
Odpovědi na dotazy ohledně předčasného důchodu
- 19. 06. 2014
Jaká je srážka za předčasný odchod do důchodu? Můžete si při pobírání předčasného důchodu přivydělat? Jaký je rozdíl mezi předčasným starobním důchodem a předdůchodem? Nejen na tyto dotazy vám odpoví ČSSZ.
Odlišnosti v daňovém přiznání za rok 2014
- 17. 06. 2014
Poplatníci daně z příjmů fyzických osob, kteří podávají daňové přiznání za část zdaňovacího období 2014, mohou využít tiskopis daňového přiznání pro zdaňovací období 2013. Jaké jsou odchylky v daňovém přiznání za zdaňovací období 2014?
Studenti ve firmě
- 16. 06. 2014
Konec školního roku se kvapem blíží a spousta studentů přemýšlí, kam na brigádu. Někteří zaměstnavatelé mají občas pochybnost, zda je zaměstnávání studentů nezatíží a jaké povinnosti vůbec mají. Co je pro zaměstnavatele i studenta nejlepší?

Rychlé zprávy

Hlášení na ČSSZ za leden–březen 2026
19. 02. 2026 |
V období leden–březen 2026 zaměstnavatel zatím nepodává jednotné měsíční hlášení ani přehled o pojistném, musí však vést evidenci zaměstnanců a jejich pracovních údajů. Přihlášení, odhlašování a hlášení změn probíhá standardně přes e-Podání ONZ. Pojistné a příspěvek na státní politiku zaměstnanosti se hradí běžně od 1. do 20. dne následujícího měsíce. Údaje za leden–březen se následně doplní formulářem JMHZ v dubnu–červnu. Ukončení zaměstnance před 1. 4. 2026 se oznamuje přes ONZ a evidenční list důchodového pojištění se předkládá na výzvu ČSSZ do 8 dnů. Dodatečné údaje od 1. 4. 2026 se podávají přes REGZEC akcí „Změna“.