Hlavní stránka
Daně, účetnictví, mzdy

Daně, účetnictví, mzdy

Zaměstnavatel a zdravotní a sociální pojištění
- 17. 09. 2018
V rámci pracovněprávního vztahu mají zaměstnavatelé mnoho povinností vůči příslušným institucím. Dnes se zaměříme na povinnosti zaměstnavatelů v souvislosti se zdravotním pojištěním a pojistném na sociální zabezpečení.
Daňové a finanční aktuality 8
- 13. 09. 2018
Letošek je ve znamení velkého růstu mezd, přesto by firmy neměly zapomínat investovat do svého rozvoje. V příštím roce se také zvýší starobní důchody, průměrná výše přesáhne 13 200 Kč.
Daňové a finanční aktuality 7
- 11. 09. 2018
Finanční správa se připojila k Portálu občana – díky tomu je možné dostat se jeho prostřednictvím k elektronickým formulářům Finanční správy. Průzkum ukázal, že nejčastěji mění práci mladí do 24 let. Co vede lidi ke změně zaměstnání?
Vyplatí se víc externí, nebo interní účetní?
- 06. 09. 2018
Řešíte, zda si najmout externí účetní, nebo zda raději zaměstnat vlastní účetní? Obě varianty mají svoje výhody i nevýhody. V tomto článku pro vás máme několik tipů, které vám mohou pomoci v rozhodování.
Zákonné a podzákonné normy k dani z příjmů
- 05. 09. 2018
Oblast daní z příjmů je velmi široká a mnohdy se v ní těžko orientujeme. Musíme kombinovat řadu zdrojů informací a mnohdy tápeme, kde vlastně hledat. V dnešním článku se podíváme, jaké zdroje informací k daním z příjmů existují.
Kontroly nelegálního zaměstnávání budou teď častější
- 04. 09. 2018
Kvůli nedostatku lidí na trhu práce je větší poptávka po zaměstnancích ze zahraničí. Státní úřad inspekce práce proto zintenzivní kontroly nelegálního zaměstnávání. V minulých letech byli nejčastěji ilegálně zaměstnáváni Ukrajinci a Vietnamci.

Rychlé zprávy

Změny ve zkušební době od 1. 6. 2025
29. 07. 2025 |
Zkušební doba se prodlouží až na 4 měsíce od vzniku pracovního poměru, u vedoucích zaměstnanců až na 8 měsíců. Nově se délka zkušební doby automaticky prodlouží o každý pracovní den, kdy zaměstnanec neodpracuje celou směnu kvůli dovolené, překážkám v práci nebo neomluvené absenci. Zůstává povinnost sjednat zkušební dobu písemně, nejpozději ke dni vzniku pracovního poměru. U pracovních smluv uzavřených před účinností novely platí původní pravidla.