Hlavní stránka
Daně, účetnictví, mzdy

Daně, účetnictví, mzdy

Co by měla přinést novela daňového řádu?
- 25. 02. 2020
Poslanecká sněmovna schválila novelu daňového řádu, která přináší rozsáhlou modernizaci, elektronizaci daní a – podle ministerstva – také jejich zjednodušení. Jaké změny nás tedy čekají?
Zaměstnanec a insolvenční řízení
- 24. 02. 2020
Aby se dlužníci z řad zaměstnanců mohli přestat bát exekutorů a vymahačů, řeší svou situaci za pomocí insolvenčního řízení. Jak by měli mzdoví účetní ve firmách v takových případech postupovat?
Osoby bez zdanitelných příjmů v roce 2020
- 21. 02. 2020
Osoby bez zdanitelných příjmů – pojem, který nejčastěji používáme ve vztahu k veřejnému zdravotnímu pojištění. Pojďme se podívat na to, jaké mají tyto osoby povinnosti a v jaké výši musí hradit pojistné v roce 2020.
Podání oznámení ohledně odpočtu na výzkum a vývoj
- 20. 02. 2020
Jak na podání oznámení o záměru odečíst od základu daně odpočet na podporu výzkumu a vývoje dle § 34ba zákona o daních z příjmů? Generální finanční ředitelství vydalo upřesňující informaci, která má pomoci fyzickým i právnickým osobám.
Dohody konané mimo pracovní poměr
- 17. 02. 2020
Jaká jsou hlavní pravidla výkonu práce na základě dohody o provedení práce a dohody o pracovní činnosti? To si můžete přečíst v dnešním článku, stejně jako odpovědi na nejčastější dotazy spojené s touto oblastí.
Na co se bude vztahovat 10% sazba DPH od 1. 5. 2020?
- 14. 02. 2020
Řada zdanitelných plnění bude nově od 1. května 2020 podléhat 10% sazbě DPH. Škála těchto plnění je široká – od kadeřnických služeb až po točené pivo. U kterých dalších služeb a zboží se sazba změní a kde dochází k nejasnostem?

Rychlé zprávy

Nové povinnosti zaměstnavatelů při odměňování od června 2025
06. 05. 2025 |
Od 1. června 2025 začíná platit novela zákoníku práce, která přináší důležité změny v oblasti odměňování. Nově musí zaměstnavatel předat zaměstnanci mzdový nebo platový výměr nejpozději před zahájením výkonu práce, nikoliv až v den nástupu. Bezhotovostní výplata se stává standardem, výjimky budou možné jen na základě písemné dohody. Nově se řeší také výplaty v cizí měně, přesnější vymezení nelegální práce a náhrady zaměstnancům pracujícím v zahraničí, včetně podpory rodičů čerpajících dovolenou mimo ČR.