Hlavní stránka
Daně, účetnictví, mzdy

Daně, účetnictví, mzdy

Daňové odpisování hmotného a nehmotného majetku
- 26. 06. 2012
Dnešní setkání věnujeme jedné části „života“ hmotného, nehmotného a jiného majetku, a to sice daňovému odpisování. Jmenovány budou i ty nejzákladnější zásady, protože jsou natolik „základní a samozřejmé“, že mnohdy nikoho ani nenapadne, že by mohly být porušeny.
Daň z převodu nemovitosti zaplatí nově kupující
- 14. 06. 2012
Daň z převodu nemovitosti čeká již za několik měsíců hotová revoluce. Pokud nově připravovaný zákon uspěje v legislativním procesu, změní její výši, způsob stanovení základu daně i osobu, která je povinná daň zaplatit.
Nástupní platy stále rostou v oblasti IT, bankovní specialisté si naopak pohoršili
- 25. 05. 2012
Ve třetině profesí se nástupní plat za poslední rok snížil. Nejnižší průměrné nástupní mzdy dostávají výhradně lidé v nekvalifikovaných profesích. Nejvíce se nástupní plat zvýšil softwarovým architektům, o dvanáct procent.
Změny zákona o DPH: Co se změnilo a jaké novinky nás ještě čekají?
- 22. 05. 2012
Zákon č. 235/2004 Sb., o DPH („ZDPH“), se v uplynulých dvanácti měsících dočkal šesti novelizací. Většina změn nabyla účinnosti již v dubnu 2011 a s počátkem roku 2012, jiné si ještě počkají do roku 2013, resp. až na leden 2015. Připravili jsme pro Vás přehled všech změn v této oblasti, aby Vám nic důležitého neuniklo.
Rozvázání a skončení pracovního poměru
- 22. 05. 2012
Pracovní poměr může být rozvázán dohodou, výpovědí, okamžitým zrušením nebo zrušením ve zkušební době. Vše má ale svá pravidla a například okamžitě zrušit pracovní poměr nejde jen tak z ledajakého důvodu.
Zaměstnavatelé musí u jednotlivých zaměstnanců evidovat počátky a konce pracovních směn
- 17. 05. 2012
Rok 2012 přinesl s novelizovaným zákoníkem práce také povinnost evidovat počátek a konec odpracovaných směn. Jakým způsobem zaměstnavatel evidenci povede, záleží pouze na něm.

Rychlé zprávy

Změny povinností zaměstnavatelů ve zdravotním pojištění od roku 2026
18. 11. 2025 |
Od roku 2026 se zjednoduší povinnosti zaměstnavatelů v oblasti zdravotního pojištění a rozšíří se výjimky z placení pojistného. Úpravy se dotknou také pečujících rodičů – stát už nebude platit pojistné za rodiče pečující o dvě děti do 15 let, pouze o dítě do 7 let, a zároveň se ruší podmínka celodenní péče. Zaměstnavatelé nově musí hlásit jen mateřskou a rodičovskou dovolenou, zatímco pojištěnci už nebudou oznamovat například důchod nebo evidenci na Úřadu práce. U státních pojištěnců zůstává povinnost informovat zaměstnavatele kvůli minimálnímu vyměřovacímu základu, ale zaměstnavatel už tyto údaje nebude dál posílat zdravotní pojišťovně.