Hlavní stránka
Daně, účetnictví, mzdy

Daně, účetnictví, mzdy

Spolupráce se školami bude pro firmy daňově výhodnější
- 31. 12. 2013
Poslanci schválili zákonné opatření, které rozšiřuje podporu odborného vzdělávání. Od 1. 1. 2014 se zvyšují limity daňové uznatelnosti motivačních příspěvků a novinkou je také zavedení odečitatelné položky na žáka či studenta ve výši 200 korun.
Zálohy na sociální a zdravotní pojištění v roce 2014
- 30. 12. 2013
Stejně jako každý rok, i v roce 2014 musíme počítat se zvýšením minimálních záloh na pojistné na sociální a zdravotní pojištění. Navýšení ale není nijak razantní, jedná se pouze o koruny.
PF 2014
- 21. 12. 2013
Přejeme vám pohodové prožití vánočních svátků. Rok 2014 ať je pro vás ve znamení dobrého zdraví, štěstí, lásky, úspěchů a samozřejmě i dobré nálady. Redakce Portálu POHODA
DPH u stavebních a montážních prací v rámci zemí EU
- 20. 12. 2013
Podívejte se na případ z praxe týkající se DPH u intrakomunitárních stavebních a montážních prací. V článku se budeme konkrétně zabývat pozicí hlavního německého dodavatele, který má své subdodavatele, a to z pohledu české DPH.
Odpovědi na dotazy z online poradny – 6. díl
- 19. 12. 2013
Kdo platí periodickou prohlídku? Jak zaúčtovat fakturu za telefon? Odkdy se společnost stává plátcem DPH? A jak postupovat u exekuce ze mzdy? Nejen na tyto otázky vám dají odpověď naši odborníci na účetnictví, mzdy a daně.
Změny v zákoně o daních z příjmů od roku 2014
- 18. 12. 2013
Pro uplatnění srážkové daně u dohod o provedení práce se limit zvyšuje na 10 000 korun. Stejný limit bude platit také u autorských příjmů. K jakým dalším změnám dochází v zákoně o daních z příjmů od 1. 1. 2014?

Rychlé zprávy

Přehled změn v agendách ČSSZ v přechodném období 2026
10. 03. 2026 |
V souvislosti se zavedením jednotného měsíčního hlášení zaměstnavatele (JMHZ) dochází v období od 1. ledna do 31. března 2026 a následně od 1. dubna 2026 k několika změnám v agendách České správy sociálního zabezpečení. V oblasti registrace zaměstnavatelů zůstává přihláška do registru zaměstnavatelů do 31. března 2026 ve stávajícím rozsahu a formátu, od 1. dubna 2026 však bude rozšířena o nové doplňující údaje a bude využívána v rámci JMHZ. Odhláška z registru zaměstnavatelů zůstane do konce března 2026 také beze změny, od dubna bude nadále používána ve stejném rozsahu pro ukončení registrace, nově však pouze ve formátu XML s možností podání prostřednictvím datové schránky nebo ePortálu ČSSZ.