Hlavní stránka
Daně, účetnictví, mzdy

Daně, účetnictví, mzdy

Vánoční večírky z pohledu daní
- 06. 12. 2023
Období konce roku je spjato s různými firemními akcemi pro zákazníky či zaměstnance společnosti. V následujícím článku se proto podíváme na daňovou účinnost jednotlivých výdajů.
Kurzové rozdíly v praktických příkladech
- 04. 12. 2023
V dnešní době je zcela běžné, že se podnikání neomezuje pouze na tuzemský trh, a tak se nám do rukou dostávají i doklady z jiných zemí, a to v cizí měně. Jak si s cizí měnou poradit v českém účetnictví? Kdy vznikají kurzové rozdíly? A jak se o nich účtuje?
Podcast: Konsolidační balíček v roce 2024
- 30. 11. 2023
Konsolidační neboli ozdravný balíček podepsal už i prezident a od roku 2024 nás tak čekají změny, které se dotknou prakticky všech. O konkrétních novinkách si popovídáme s daňovým poradcem Stanislavem Suchanem.
Investice do nemovitostí z pohledu zákona o DPH
- 29. 11. 2023
V jednom z minulých článků jsme se zaměřili na investice do nemovitostí z pohledu zákona o daních z příjmů. Nicméně s realizací výkonu vlastnického práva mohou plynout též daňové konsekvence z titulu daně z přidané hodnoty.
Mezigenerační týmy – co dělat, aby to klapalo?
- 24. 11. 2023
Pokud pracujete v mezigeneračním týmu nebo takový tým vedete, možná jste si všimli rozdílů mezi různými skupinami. Jak přistupovat ke komunikaci v rámci takového týmu, aby všechno fungovalo, jak má, se dozvíte v tomto článku.
Pravidla pro zaměstnávání důchodců
- 22. 11. 2023
Pro osoby dosud výdělečně činné znamená odchod do starobního důchodu zásadní životní změnu. Někteří starobní důchodci z mnoha různých důvodů ve své výdělečné činnosti zcela či zčásti pokračují. Jaká platí pravidla pro zaměstnávání důchodců?

Rychlé zprávy

Nové povinnosti zaměstnavatelů při odměňování od června 2025
06. 05. 2025 |
Od 1. června 2025 začíná platit novela zákoníku práce, která přináší důležité změny v oblasti odměňování. Nově musí zaměstnavatel předat zaměstnanci mzdový nebo platový výměr nejpozději před zahájením výkonu práce, nikoliv až v den nástupu. Bezhotovostní výplata se stává standardem, výjimky budou možné jen na základě písemné dohody. Nově se řeší také výplaty v cizí měně, přesnější vymezení nelegální práce a náhrady zaměstnancům pracujícím v zahraničí, včetně podpory rodičů čerpajících dovolenou mimo ČR.