Informace pro účetní a podnikatele

728 x 90



  • Nárok na nemocenskou po skončení zaměstnání

    Nárok na nemocenskou po skončení zaměstnání

    • 09. 08. 2019

    Pokud jste zaměstnaní a onemocníte, jdete na nemocenskou a chodí vám peníze. Méně, ale přece. Co když ale váš pracovní poměr skončí a omarodíte až potom? Nebo vám zbývá pár týdnů do nástupu na mateřskou? Ještě je tu ochranná lhůta.

  • Náhrady za opotřebení majetku zaměstnance v daních

    Náhrady za opotřebení majetku zaměstnance v daních

    • 07. 08. 2019

    Náhrady za opotřebení majetku zaměstnance se nezdaňují, a ani nepodléhají sociálnímu a zdravotnímu pojištění. Pro zaměstnavatele jsou zase daňovým nákladem. Jak se ale tyto náhrady správně vypočítají?

  • Jak bude fungovat eNeschopenka?

    Jak bude fungovat eNeschopenka?

    • 05. 08. 2019

    Od 1. ledna 2020 se naostro spustí projekt, který přinesla novela zákona o nemocenském pojištění, tzv. eNeschopenka. Jak by měla celá nová elektronická agenda neschopenek fungovat v praxi?

  • Daňové přiznání za část zdaňovacího období 2019

    Daňové přiznání za část zdaňovacího období 2019

    • 02. 08. 2019

    Podáváte daňové přiznání za část zdaňovacího období 2019? V tom případě si nenechejte ujít následující článek. Na co si dát pozor, jaké tiskopisy použít a jaké změny nastaly v přiznání oproti loňsku?

  • O kolik se zvýší rodičovský příspěvek od nového roku?

    O kolik se zvýší rodičovský příspěvek od nového roku?

    • 30. 07. 2019

    Rodiče na rodičovské dovolené by si mohli od nového roku finančně přilepšit. Poslanci totiž schválili zvýšení rodičovského příspěvku na 300 000 Kč. Vzroste také počet hodin, které budou moci děti mladší dvou let strávit ve školském zařízení.

  • Letní brigády aneb jak na zaměstnávání mladistvých

    Letní brigády aneb jak na zaměstnávání mladistvých

    • 29. 07. 2019

    V letních měsících využívají zaměstnavatelé brigádníky místo stálých zaměstnanců čerpajících dovolené. A tak se dnes podíváme právě na zaměstnávání studentů a mladistvých. Může být výdělečně činná osoba mladší 15 let? Za jakých podmínek?

Rychlé zprávy

  • Pracující důchodci mohou ušetřit na sociálním pojištění

    |

    Od roku 2025 mají pracující starobní důchodci nárok na slevu na sociálním pojištění ve výši 6,5 %. Sleva se týká zaměstnanců i OSVČ, kteří pobírají starobní důchod v plné výši a vykonávají výdělečnou činnost podléhající odvodům sociálního pojištění. Zaměstnanci o slevu žádají svého zaměstnavatele, který ji následně zohlední při výpočtu mzdy. OSVČ slevu uplatní prostřednictvím přehledu podávaného na ČSSZ. Nárok vzniká pouze po dobu pobírání starobního důchodu v plné výši. Pokud sleva nebyla uplatněna včas, lze za určitých podmínek požádat ČSSZ také o vrácení přeplatku zpětně. Sleva tak může pracujícím důchodcům přinést úsporu v řádu tisíců korun ročně.

Kurzovní lístek

vlajka EU
Načítám hodnoty
vlajka USA
Načítám hodnoty