Informace pro účetní a podnikatele

728 x 90



  • Ošetřovné a dlouhodobé ošetřovné

    Ošetřovné a dlouhodobé ošetřovné

    • 09. 09. 2019

    Ošetřovné je dávkou nemocenského pojištění. Kdo má na ni nárok, a kdo naopak nikoli? Jaké musíte splnit podmínky, abyste ošetřovné dostali? Dále si představíme rozdíl mezi ošetřovným a dlouhodobým ošetřovným, v čem se liší?

  • Odstupné při ukončení pracovního poměru

    Odstupné při ukončení pracovního poměru

    • 02. 09. 2019

    Pokud dostane zaměstnanec výpověď, má nárok na finanční kompenzaci v podobě odstupného. Jaká je jeho výše a komu odstupné náleží? Může zaměstnavatel vyplatit i vyšší částku, než udává zákon?

  • Nejčastější dotazy lékařů k eNeschopence

    Nejčastější dotazy lékařů k eNeschopence

    • 30. 08. 2019

    Elektronické neschopenky by měly přinést od 1. 1. 2020 zjednodušení v předávání informací mezi nemocnými, Českou správou sociálního zabezpečení, lékaři a zaměstnavateli. Co nejvíce zajímá lékaře ještě před jejich samotným spuštěním?

  • Kdo má nárok na otcovskou?

    Kdo má nárok na otcovskou?

    • 26. 08. 2019

    Otcovská je poměrně nový institut zavedený na počátku roku 2018. Kdo má nárok na její čerpání a jaké jsou podmínky? Koho zákon naopak vylučuje z čerpání této dávky? A jaká jsou její další specifika?

  • Nejčastější dotazy zaměstnavatelů k eNeschopence

    Nejčastější dotazy zaměstnavatelů k eNeschopence

    • 23. 08. 2019

    Elektronické neschopenky čeká spuštění už začátkem příštího roku. Ohledně eNeschopenek se „vyrojila“ spousta otázek, Česká správa sociálního zabezpečení proto připravila odpovědi na ty nejčastější, které od zaměstnavatelů dostává.

  • Nárok na nemocenskou po skončení zaměstnání

    Nárok na nemocenskou po skončení zaměstnání

    • 09. 08. 2019

    Pokud jste zaměstnaní a onemocníte, jdete na nemocenskou a chodí vám peníze. Méně, ale přece. Co když ale váš pracovní poměr skončí a omarodíte až potom? Nebo vám zbývá pár týdnů do nástupu na mateřskou? Ještě je tu ochranná lhůta.

Rychlé zprávy

  • Kdy naposledy uplatnit daňové zvýhodnění při dovršení 18 nebo 26 let?

    |

    Dovršení 18 nebo 26 let může ovlivnit nárok na daňové zvýhodnění na vyživované dítě. Rozhodující přitom není jen věk dítěte, ale také přesný den, kdy tohoto věku dosáhne. Pokud dítě dovrší 18 nebo 26 let v průběhu měsíce, lze daňové zvýhodnění za tento měsíc ještě uplatnit. Jiná situace nastává, pokud narozeniny připadají přímo na první den v měsíci. V takovém případě dítě dovrší daný věk už o půlnoci a podmínka pro uplatnění zvýhodnění na začátku měsíce není splněna. Daňové zvýhodnění proto náleží naposledy za předchozí měsíc. Například pokud dítě dovrší 18 let 1. května, rodič může zvýhodnění naposledy uplatnit za duben. Stejně tak u studujícího dítěte, které dovrší 26 let 1. března, je posledním měsícem pro uplatnění zvýhodnění únor. Tento výklad potvrdil Nejvyšší správní soud, podle kterého se při posuzování nároku vychází ze stavu k prvnímu dni kalendářního měsíce.

Daňový kalendář

25. 8. 2026
Daňové přiznání a splatnost daně za červenec 2026
25. 8. 2026
Souhrnné hlášení za červenec 2026
25. 8. 2026
Kontrolní hlášení za červenec 2026
25. 8. 2026
Daňové přiznání a splatnost daně z plynu, pevných paliv a elektřiny za červenec 2026
25. 8. 2026
Daňové přiznání za červenec 2026
Přehled všech termínů ►

Kurzovní lístek

vlajka EU
Načítám hodnoty
vlajka USA
Načítám hodnoty