Informace pro účetní a podnikatele

728 x 90



Příspěvky autora

  • Účtování nákladů v praxi

    Účtování nákladů v praxi

    V tomto článku se podíváme na základní rozdělení nákladů a způsob jejich účtování. Na příkladech si ukážeme konkrétní podvojné zápisy nákladů k dalším účtům. A dotkneme se též jedné z nejdiskutovanějších oblastí – účtování nákladů na reprezentaci.

  • Podnikatel a úřad práce – jde to dohromady?

    Podnikatel a úřad práce – jde to dohromady?

    Jak jde dohromady spojení podnikatele s úřadem práce? I podnikatel má za splnění určitých podmínek nárok na podporu v nezaměstnanosti. Ale může nastat také varianta, že zaměstnanec bez práce odejde z úřadu jako podnikatel.

  • Účtování mezd v praxi

    Účtování mezd v praxi

    V následujícím článku se zaměříme na účtování mezd, výpočet nemocenské a dotkneme se také nejčastějších chyb, ke kterým dochází při účtování či výpočtu mezd. A neopomeneme ani náležitosti evidence zaměstnanců.

  • Přerušení či zrušení živnosti

    Jaký je rozdíl mezi přerušením živnosti a zrušením živnosti? Jaké povinnosti vás v souvislosti s těmito kroky čekají? Dá se živnost znovu jednoduše obnovit? Nejenom na tyto otázky vám odpoví tento článek.

  • Outsourcing a jeho využití v praxi

    Outsourcing a jeho využití v praxi

    Outsourcing se považuje za obchodní rozhodnutí, které má vést ke snížení nákladů nebo k soustředění na hlavní činnosti firmy. Jaké oblasti se nejčastěji „outsourcují“? Kdo tohoto instrumentu může využít a jaká jsou jeho úskalí?

  • Co je a není švarcsystém

    Co je a není švarcsystém

    Na pracovním pohovoru se dozvíte, že po vás chtějí, abyste si zařídili živnostenský list. Mají na to právo? Co by to pro vás i pro zaměstnavatele znamenalo? A nejedná se o tzv. švarcsystém? Na tyto a další otázky naleznete odpovědi v tomto článku.

Rychlé zprávy

  • Pravidla pro storno jednotného měsíčního hlášení (JMH)

    |

    Storno JMH je možné provést pouze do konce zákonné lhůty pro podání, obvykle do 20. dne následujícího měsíce. Po uplynutí této lhůty již storno nelze využít a opravy se řeší výhradně podáním opravného hlášení. Možnost storna je pouze doplňkovou službou, přičemž zaměstnavatel má i tak povinnost podat hlášení včas. Pro hlášení za leden až březen 2026, kde je lhůta stanovena do 30. června 2026, nelze storno použít. Od května 2026 je navíc zavedena kontrola, která toto pravidlo ověřuje. Pro opravy již podaných údajů je nutné využít opravné hlášení.

Kurzovní lístek

vlajka EU
Načítám hodnoty
vlajka USA
Načítám hodnoty