Informace pro účetní a podnikatele

728 x 90



  • Účtování na přechodných účtech

    • 17. 09. 2014

    V tomto článku se zaměříme na účtovou skupinu 38 – Přechodné účty aktiv a pasiv. Na názorných příkladech si ukážeme, že i když to může být malá noční můra pro nejednoho účetního či účetní, nejedná o nic tak složitého.

  • Pouze třetina faktur je zaplacena včas

    Pouze třetina faktur je zaplacena včas

    • 09. 09. 2014

    Průměrné zpoždění plateb v rámci tuzemské ekonomiky je 11 dnů po splatnosti. Nejhorší platební morálka panuje v dopravě a stavebnictví, naopak nejlépe si vedou společnosti z oblasti zdravotnictví a školství.

  • Základy účetnictví pro společenství vlastníků – 1. díl

    • 22. 08. 2014

    Účtování Společenství vlastníků jednotek je velmi specifické. SVJ se účtuje jako nezisková organizace, kde se mají všechny náklady účtovat jako čerpání záloh na správu, tudíž by se nemělo stát, že by na konci roku vznikla ztráta.

  • Sestavení výroční zprávy

    Sestavení výroční zprávy

    • 08. 08. 2014

    Výroční zpráva je povinně zveřejňovaným dokumentem u společností, kterým její vyhotovení ukládá zákon o účetnictví. Jaké jsou náležitosti výroční zprávy a kdo má povinnost ji vyhotovit, si nastíníme v dnešním článku.

  • Účtování zásob v praxi

    Účtování zásob v praxi

    • 30. 07. 2014

    Zásoby jsou součástí oběžného majetku podniku a pořizují se k zajištění provozu podniku, k zajištění výroby nebo za účelem prodeje. Jak správně zásoby ocenit a zaúčtovat? Napoví vám dnešní článek.

  • Zahajovací a počáteční rozvaha u SVJ

    Zahajovací a počáteční rozvaha u SVJ

    • 08. 07. 2014

    Jak sestavit zahajovací a počáteční rozvahu u společenství vlastníků jednotek (SVJ)? Odpovídáme na další z vašich dotazů, které posíláte do naší online poradny.

Rychlé zprávy

  • Nová struktura jednotného měsíčního hlášení je zveřejněna

    |

    Nařízení vlády č. 417/2025 Sb., účinné od 1. ledna 2026, stanovuje detailní podobu jednotného měsíčního hlášení zaměstnavatelů (JMHZ). Jde o nový elektronický systém, který nahradí dosavadní množství měsíčních výkazů jedním souhrnným hlášením. JMHZ bude rozděleno do tří částí – souhrnné, pojistné a individualizované, přičemž zdravotní pojištění zatím zůstává mimo systém. Cílem je zásadně snížit administrativní zátěž a zefektivnit sdílení dat mezi zaměstnavateli a úřady. Namísto až 25 různých formulářů budou firmy odevzdávat jediný dokument, ve kterém uvedou celkové firemní údaje, informace pro sociální pojištění i data o jednotlivých zaměstnancích. Proces se tím výrazně zpřehlední a zjednoduší.

Kurzovní lístek

vlajka EU
Načítám hodnoty
vlajka USA
Načítám hodnoty