Informace pro účetní a podnikatele

728 x 90



  • Někdy musí i zaměstnanec podat daňové přiznání

    Někdy musí i zaměstnanec podat daňové přiznání

    • 04. 03. 2020

    Běžný zaměstnanec většinou nepodává daňové přiznání, ale pouze požádá zaměstnavatele o tzv. roční zúčtování daně. Přesto mohu nastat situace, kdy i zaměstnanec musí podat daňové přiznání. Jaké to jsou?

  • Od dubna se zvýší životní i existenční minimum

    Od dubna se zvýší životní i existenční minimum

    • 03. 03. 2020

    Po více než osmi letech dojde od 1. 4. 2020 k navýšení životního a existenčního minima. Životní minimum pro jednotlivce se zvýší na 3 860 Kč, existenční minimum potom na 2 490 Kč.

  • Účtování půjček ve skupině

    Účtování půjček ve skupině

    • 28. 02. 2020

    Následující příspěvek bude zaměřený na specifika účtování půjček ve skupině, kterou se rozumí vzájemně propojené účetní jednotky. Na jakých řádcích rozvahy vykazujeme jednotlivé položky?

  • Přiznání k dani z příjmů za rok 2019

    Přiznání k dani z příjmů za rok 2019

    • 27. 02. 2020

    Ještě necelých pět týdnů zbývá do dne, který je posledním pro podání přiznání k dani z příjmů za rok 2019 i pro úhradu této daně. Letos termín připadl na středu 1. dubna. Co byste měli vědět, než daňové přiznání odevzdáte?

  • Co by měla přinést novela daňového řádu?

    Co by měla přinést novela daňového řádu?

    • 25. 02. 2020

    Poslanecká sněmovna schválila novelu daňového řádu, která přináší rozsáhlou modernizaci, elektronizaci daní a – podle ministerstva – také jejich zjednodušení. Jaké změny nás tedy čekají?

  • Zaměstnanec a insolvenční řízení

    Zaměstnanec a insolvenční řízení

    • 24. 02. 2020

    Aby se dlužníci z řad zaměstnanců mohli přestat bát exekutorů a vymahačů, řeší svou situaci za pomocí insolvenčního řízení. Jak by měli mzdoví účetní ve firmách v takových případech postupovat?

Rychlé zprávy

  • Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů (JMHZ)

    |

    Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů (JMHZ) je nový digitalizační projekt, jehož poslední aktualizace byla zveřejněna 21. srpna 2025 na stránkách MPSV. Jeho cílem je zjednodušit administrativu zaměstnavatelů tím, že nahradí až 25 různých hlášení jediným centralizovaným podáním. Pilotní provoz začal 1. července 2025, účinnost zákona je naplánována na 1. leden 2026 a samotné spuštění systému potom na 1. duben 2026. Zákonná úprava už prošla Senátem a nyní čeká na publikaci ve Sbírce zákonů.

Kurzovní lístek

vlajka EU
Načítám hodnoty
vlajka USA
Načítám hodnoty