Informace pro účetní a podnikatele

728 x 90



  • Potvrzení o zaměstnání musí zaměstnavatel nově vydat i „dohodářům“

    • 25. 04. 2012

    Potvrzení o zaměstnání náleží nově také lidem, kterým skončí u zaměstnavatele dohoda o provedení práce. Zaměstnavatelé musí také myslet na to, že pokud je zaměstnanec požádá o vypracování pracovního posudku, musí mu ze zákona do 15 dnů vyhovět.

  • Vzdělávání zaměstnanců a daňová uznatelnost nákladů

    • 25. 04. 2012

    Může být dálkové studium zaměstnance na vysoké škole pro podnik daňovým výdajem? A co v případě, že zaměstnavatel vyšle pracovníka na školení, aby si zvýšil svoji kvalifikaci? V následujícím příspěvku se dozvíte, v jakých případech může firma považovat vzdělávání svých zaměstnanců za daňově uznatelný náklad.

  • Ošetřovné v roce 2012

    • 11. 04. 2012

    Kdo má nárok na ošetřovné a jak dlouho můžete zůstat doma, abyste mohli pečovat o nemocného? Kolik peněz za dobu ošetřování dostanete? Odpověď na tyto otázky dostanete po přečtení následujícího příspěvku.

  • Opravy účetních chyb minulých let

    • 04. 04. 2012

    Jako v každé lidské činnosti, tak ani v účetnictví nelze pracovat zcela bez chyb. Nebudeme rozebírat, zda za chyby může pozdě předložený doklad či opomenutí účetní, ale soustředíme se na časové souvislosti opravy chyb nákladů a výnosů minulých let a na způsoby jejich provedení. Ne každá chyba v účetnictví vyžaduje nápravu.

  • Náhrada mzdy a nemocenská v roce 2012

    • 03. 04. 2012

    Náhradu mzdy při dočasné pracovní neschopnosti platí i nadále první tři týdny zaměstnavatel. Pro rok 2012 se změnily redukční hranice nemocenské a novela zákoníku práce umožňuje zaměstnavateli propustit pracovníka kvůli porušení léčebného režimu.

  • Cestovní náhrady v roce 2012

    • 01. 04. 2012

    Cestovní náhrady doznaly v roce 2012 několik změn. V zahraničním stravném se změnila časová pásma i sazby stravného, pokud pracovní cesta netrvá celý den. Došlo také k úpravě krácení stravného při poskytnutí bezplatného jídla.

Rychlé zprávy

  • Co je přehled vykázané péče a jak ho získat

    |

    Přehled vykázané péče umožňuje pojištěncům zjistit, jakou zdravotní péči za ně zdravotní pojišťovna uhradila. Obsahuje například návštěvy lékařů, vyšetření, předepsané léky nebo zdravotní pomůcky vykázané na číslo pojištěnce. Díky tomu si mohou lidé zkontrolovat, zda byla péče skutečně poskytnuta a správně vykázána. VZP poskytuje tento přehled zdarma jednou ročně. Nejjednodušší možností je získání online přes aplikaci Moje VZP, kde si lze výpis stáhnout během několika minut. O přehled je možné požádat také osobně na pobočce, poštou, e-mailem nebo prostřednictvím datové schránky. Pokud pojištěnec v přehledu objeví nesrovnalosti, může se obrátit na svou zdravotní pojišťovnu a požádat o prověření vykázané péče.

Kurzovní lístek

vlajka EU
Načítám hodnoty
vlajka USA
Načítám hodnoty