Hlavní stránka
Daně, účetnictví, mzdy

Daně, účetnictví, mzdy

Změna režimu DPH v programu POHODA
- 26. 09. 2025
Změna režimu DPH může být v praxi složitá záležitost. V programu POHODA je ale možné nastavit přesně, od jakého data se vaše firma stává plátcem DPH, přechází na čtvrtletní zdaňovací období nebo mění jiný režim.
Žádost o vrácení DPH z členských států Evropské unie
- 24. 09. 2025
Nechte si vrátit daň z přidané hodnoty, kterou jste v roce 2024 zaplatili v jiných členských státech Evropské unie. Lhůta pro podání žádosti se blíží.
Změny v osvobození příjmů z prodeje cenných papírů a obchodních podílů od roku 2026
- 22. 09. 2025
Chystají se další změny, od nového roku se například, díky novele zákona o daních z příjmů, dočkáme rozšíření položek osvobozených od daně. V článku najdete veškeré důležité informace včetně praktického příkladu.
Zákonné pojištění pro zaměstnavatele
- 17. 09. 2025
Zákonné pojištění je povinnost, která se týká každého zaměstnavatele. Jeho hlavním cílem je chránit zaměstnance i zaměstnavatele před finančními důsledky pracovních úrazů, nemocí z povolání a dalších rizik spojených s výkonem práce. V roce 2025 došlo k několika legislativním změnám, které je dobré znát.
Změny v DPH od 1. 7. 2025 u nemovitých věcí
- 08. 09. 2025
Daň z přidané hodnoty v posledních měsících prošla řadou změn a účinnost některých započala v červenci letošního roku. O jaké změny se jedná a jak se změny propíší do každodenní praxe, se dočtete v tomto článku.
Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů
- 05. 09. 2025
Aktuální k datu vydání článku

Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů má zjednodušit administrativu a nahradit dosavadní povinnosti, které museli zaměstnavatelé plnit. Nově tak bude stačit podávat jen jedno hlášení, které obsáhne všechny potřebné údaje. Co přesně to znamená a na co se připravit?

Rychlé zprávy

Důležité termíny pro JHZM
21. 10. 2025 |
• Jediný dokument nahradí až 25 různých hlášení různým úřadům. Posílá se vždy do 20. dne následujícího měsíce. • V pilotním provozu je již od 1. 7. 2025, trvat bude do 31. 3. 2026. • Většina povinností pro zaměstnavatele (např. registrace zaměstnance a zasílání měsíčních hlášení) začne 1. 4. 2026. První hlášení tedy odešlete nejpozději 20. května 2026. • V měsících leden až březen 2026 neposíláte jako zaměstnavatel výkazy pojistného, pojistné však hradíte v zákonné lhůtě jako dosud. Za tyto měsíce budete měsíční hlášení posílat dodatečně, a to v období duben až červen 2026. • Od 1. 4. do 30. 6. 2026 bude stále platit 8denní lhůta pro přihlášení českého zaměstnance (lhůta běží ode dne nástupu do zaměstnání). • Od 1. 7. 2026 vznikne povinnost alespoň částečné evidence zaměstnance před okamžikem nástupu do zaměstnání. Zbylé údaje doplníte do 8 dnů od nástupu zaměstnance do zaměstnání.