Hlavní stránka
Daně, účetnictví, mzdy

Daně, účetnictví, mzdy

Změna u příloh v přiznání k dani z příjmů PO
- 23. 03. 2017
Obchodní společnosti mají nově povinnost sestavit Výkaz zisku a ztráty v plném rozsahu. A to bez ohledu na to, zda sestavují Rozvahu v plném nebo zkráceném rozsahu. Současně s tím došlo i ke změně obsahu Rozvahy a Výkazu zisku a ztráty.
Účetnictví pro začátečníky – 12. díl
- 22. 03. 2017
V posledním díle našeho seriálu o účetnictví se budeme věnovat zejména účtové třídě 6 – Výnosy, které představují pro účetní jednotku ekonomický přínos. Na závěr si krátce ukážeme i účtování na závěrkové a podrozvahové účty – účtovou třídu 7.
Více možností prominutí pokut u kontrolního hlášení
- 21. 03. 2017
Pokyn GFŘ D-29 se letos v březnu rozšířil o další ospravedlnitelné důvody, za kterých je možné částečně nebo úplně udělené sankce za nepodání kontrolního hlášení prominout.
6 nejčastějších omylů u daně z příjmů
- 20. 03. 2017
Daňové subjekty mají často zažité představy, které považují za zcela správné a pro daňové přiznání je následně aktivně aplikují. Pokud k nim nedorazí daňová kontrola, pak mnohdy vůbec netuší, že udělali chybu. Jakých omylů se dopouštějí?
Firmy vyrazily do boje s neotřelými benefity
- 16. 03. 2017
Firmy začaly bojovat s nedostatkem zaměstnanců pomocí nových benefitů. K běžným výhodám typu dotované stravování, nápoje na pracovišti zdarma či příspěvky na očkování se přidalo nově třeba hlídání dětí, úřední volno i příspěvky na dojíždění.
Upřesnění reverse charge u telekomunikačních služeb
- 15. 03. 2017
V říjnu loňského roku se režim reverse charge rozšířil o poskytnutí vybraných služeb elektronických komunikací. Vzhledem k tomu, že stále přetrvávala nejistota v jeho aplikaci, vydalo GFŘ zpřesňující dodatek k již zveřejněné informaci.

Rychlé zprávy

Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů (JMHZ)
26. 08. 2025 |
Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů (JMHZ) je nový digitalizační projekt, jehož poslední aktualizace byla zveřejněna 21. srpna 2025 na stránkách MPSV. Jeho cílem je zjednodušit administrativu zaměstnavatelů tím, že nahradí až 25 různých hlášení jediným centralizovaným podáním. Pilotní provoz začal 1. července 2025, účinnost zákona je naplánována na 1. leden 2026 a samotné spuštění systému potom na 1. duben 2026. Zákonná úprava už prošla Senátem a nyní čeká na publikaci ve Sbírce zákonů.