
Vláda schválila návrh, díky kterému si polepší zaměstnanci pobírající minimální mzdu. Od 1. ledna 2018 se zvýší ze současných 11 000 Kč na 12 200 Kč. Hodinová minimální mzda potom bude vycházet na 73,20 Kč.

Pokud onemocníte a lékař vás pošle na tzv. neschopenku, nevyplatí se nedodržovat léčebný režim. Pověření zaměstnanci OSSZ provádějí kontroly nemocných a hříšníky čeká postih.

Senát schválil návrh na zavedení dlouhodobého ošetřovného. Jak nová dávka nemocenského pojištění pomůže od poloviny příštího roku rodinám v krizových situacích s péčí o člena rodiny?

Založili jste si datovou schránku, ale pak na ni zapomněli? V tom případě vás bude zajímat následující článek. Finanční správa totiž zmírnila sankce za nevyužívání elektronických podání.

Rychlejší výplata nemocenského a možnost ověření stavu zpracování dávky – to jsou pozitiva, která přináší elektronická neschopenka zaměstnancům. Jaké výhody bude mít pro zaměstnavatele a lékaře?

Novela zákona o zaměstnanosti s účinností od 29. července 2017 přináší mnohé změny. Mezi ně se řadí například kauce, kterou budou muset platit agentury práce. A jaké jsou další novinky?