Informace pro účetní a podnikatele

728 x 90



Příspěvky autora

  • Placení zdravotního pojištění po ukončení studia

    Placení zdravotního pojištění po ukončení studia

    Ukončili jste studium, ať už na střední, či na vysoké škole, nebo jste nebyli úspěšní u maturity a chcete vědět, dokdy za vás škola platí zdravotní pojištění? A kdy už je to zcela na vás samotných? V tom případě vám doporučujeme přečíst si tento článek.

  • Zveřejňování účetních závěrek – ano, či ne?

    Zveřejňování účetních závěrek – ano, či ne?

    Celkem 75 % firem akceptuje povinnost zveřejňovat své účetní závěrky. Ne všechny ale souhlasí s tím, aby byly veřejné celé zprávy. Zároveň by uvítaly možnost dozvědět se, kdo si informace o jejich finanční situaci zjišťoval.

  • Daňové a finanční aktuality 2

    Daňové a finanční aktuality 2

    Co je informativní osobní list důchodového pojištění a jak o něj požádat? Kolik stoletých seniorů v červnu dostalo důchod a kde u nás žije nejvíce stoletých? A na závěr dnešního článku si představíme plány budoucí ministryně práce a sociálních věcí.

  • Ukončení studia a placení sociálního pojištění

    Ukončení studia a placení sociálního pojištění

    Čerství absolventi středních, vyšších odborných a vysokých škol často tápou, zda musí po ukončení studia začít platit pojistné na sociální zabezpečení. Odpověď na tuto otázku není univerzální, povinnost odvádět pojistné závisí na konkrétní situaci.

  • Podnikatelům papírování neubývá

    Podnikatelům papírování neubývá

    Českým podnikatelům papírování neubývá, a to i přes snahu státu firmám práci ulehčovat. Podnikatelům vadí zejména obtížná komunikace s úřady, situaci ztěžuje také komplikovaný právní systém.

  • Daňové a finanční aktuality 1

    Daňové a finanční aktuality 1

    Finanční správa zveřejnila statistiku letošních daňových přiznání. Kolik poplatníků zvolilo elektronickou formu podání? Společnost Uber zavede od října EET. Jaké další novinky společnost podepsala v daňovém memorandu Ministerstva financí?

Rychlé zprávy

  • Novela zákoníku práce od června 2025: Klíčové změny

    |

    Od 1. června 2025 platí novela zákoníku práce, která zvyšuje flexibilitu pracovních vztahů. Umožňuje práci na dohodu během rodičovské, zavádí delší zkušební dobu (až 4 měsíce, u vedoucích pozicí 8), mění pravidla výpovědí a náhrad za pracovní úrazy. Nově lze zaměstnat mladistvé od 14 let o prázdninách. Mzdové výměry musí být předány před nástupem do práce, výplata mzdy je primárně bezhotovostní, nově i v cizí měně se souhlasem zaměstnance. Upřesňují se nároky na dovolenou i výpočet průměrného výdělku. Novela přináší i přechodná pravidla pro hladký přechod na novou úpravu.

Kurzovní lístek

vlajka EU
Načítám hodnoty
vlajka USA
Načítám hodnoty

4 tisíce sledujících