Informace pro účetní a podnikatele

728 x 90



  • Odpovědi na dotazy z online poradny – 55. díl

    Odpovědi na dotazy z online poradny – 55. díl

    • 15. 12. 2016

    Jak bude probíhat zdanění vkladu fyzické osoby do společnosti s ručením omezeným? Může společník a jednatel v jedné osobě sám sebe zaměstnat? Jak začít podnikat v oblasti hlídání dětí? Na vaše dotazy odpovídají odborníci na daně a účetnictví.

  • Zdaňování příjmů u společenství vlastníků

    Zdaňování příjmů u společenství vlastníků

    • 14. 12. 2016

    Společenství vlastníků není veřejně prospěšným poplatníkem. Pro účely zákona o daních z příjmů je tedy považováno za „standardního“ poplatníka a bude postupovat dle § 18. Jaké příjmy SVJ jsou předmětem daně? Kdy musí podat daňové přiznání?

  • Náhrada mzdy v roce 2017

    Náhrada mzdy v roce 2017

    • 09. 12. 2016

    Od roku 2017 se bude jako každý rok zvyšovat redukční hranice pro nemocenské dávky a náhrada mzdy poskytovaná zaměstnavatelem během prvních 14 kalendářních dní při nemoci. O kolik si v době marodění v příštím roce přilepšíme?

  • Aktuální tiskopisy pro závislou činnost za rok 2016

    Aktuální tiskopisy pro závislou činnost za rok 2016

    • 08. 12. 2016

    U jakých tiskopisů pro plátce daně ze závislé činnosti za zdaňovací období 2016 došlo ke změně? Jejich aktualizovaný přehled vám přinášíme v tomto článku. A nechybí samozřejmě ani odkazy k jejich stažení.

  • Změna v kontrolním hlášení od 1. ledna 2017

    Změna v kontrolním hlášení od 1. ledna 2017

    • 08. 12. 2016

    Kontrolní hlášení podané jako reakce na výzvu bude od 1. 1. 2017 v případě použití volby „Rychlá odpověď na výzvu“ neúčinné, pokud budou zároveň vyplněny údaje v oddílech A, B nebo C.

  • Jak ušetřit na zaměstnaneckých benefitech

    Jak ušetřit na zaměstnaneckých benefitech

    • 07. 12. 2016

    Zaměstnat pracovníka je poměrně finančně náročné. Existuje však řada zaměstnaneckých benefitů, jejichž poskytnutím obě strany získají – ušetří na daních i pojistném. Pojďme se na ně podívat.

Rychlé zprávy

  • Novinky v pracovních vztazích během rodičovské dovolené od 1. 6. 2025

    |

    Zaměstnanci na rodičovské dovolené budou moci vykonávat stejný druh práce pro téhož zaměstnavatele, pokud bude práce sjednána formou dohody o provedení práce nebo dohody o pracovní činnosti. Tento pracovní vztah musí trvat pouze po dobu čerpání rodičovské dovolené nebo její části. Nadále platí, že pokud má zaměstnanec více pracovněprávních vztahů u jednoho zaměstnavatele, jejich pracovní náplň se nesmí shodovat. Novinka se nevztahuje na dobu čerpání mateřské dovolené nebo na neplacené volno po dosažení tří let věku dítěte.

Kurzovní lístek

vlajka EU
Načítám hodnoty
vlajka USA
Načítám hodnoty