Informace pro účetní a podnikatele

728 x 90



  • Nárok na starobní důchod v roce 2017

    Nárok na starobní důchod v roce 2017

    • 14. 02. 2017

    V roce 2017 vznikne nárok na starobní důchod lidem, kteří v letošním roce dosáhnou důchodového věku a získají potřebnou dobu pojištění alespoň 33 let. Žádost o důchod je možné podat nejdříve čtyři měsíce před požadovaným dnem přiznání důchodu.

  • Přiznání k dani z příjmů fyzických osob za rok 2016

    Přiznání k dani z příjmů fyzických osob za rok 2016

    • 13. 02. 2017

    Přiznání k dani z příjmů za zdaňovací období 2016 musíme podat do 3. dubna 2017. Pro přiznání k dani z příjmů fyzických osob letos použijeme tiskopis s číslem 23. Co se změnilo oproti přiznání za rok 2015?

  • Účetnictví pro začátečníky – 10. díl

    Účetnictví pro začátečníky – 10. díl

    • 10. 02. 2017

    V tomto díle se budeme věnovat účtové třídě 5 – Náklady. Účty nákladů mají vždy na začátku účetního období nulový počáteční stav a účtují se v naprosté většině případů na stranu Má dáti, a to narůstajícím způsobem.

  • Zvýšení daňové podpory spoření na stáří od roku 2017

    Zvýšení daňové podpory spoření na stáří od roku 2017

    • 08. 02. 2017

    Podmínky pro daňové výhody penzijního připojištění nebo doplňkového spoření a životního pojištění se od 1. ledna 2017 změnily. Jak si co nejvýhodněji upravit příspěvky a kolik může nyní zaměstnavatel přispívat, aby to zaměstnanec nezdanil?

  • Vyúčtování srážkové daně za rok 2016

    Vyúčtování srážkové daně za rok 2016

    • 06. 02. 2017

    Vyúčtování srážkové daně provádí plátce za své zaměstnance z dohod o provedení práce, případně i z dalších svých povinností. Vyúčtování se podává odděleně za daně vybrané srážkou poplatníkům, kteří jsou fyzickými a právnickými osobami.

  • Změny ve zdaňování výsluh od roku 2017

    Změny ve zdaňování výsluh od roku 2017

    • 03. 02. 2017

    Před šesti lety bylo zrušeno osvobození u některých výsluhových náležitostí. Díky novele zákona o daních z příjmů však jsou výsluhy vyplácené po 1. 1. 2017 znovu úplně osvobozeny od daně, stejně jako do konce roku 2010.

Rychlé zprávy

  • Novela zákoníku práce od června 2025: Klíčové změny

    |

    Od 1. června 2025 platí novela zákoníku práce, která zvyšuje flexibilitu pracovních vztahů. Umožňuje práci na dohodu během rodičovské, zavádí delší zkušební dobu (až 4 měsíce, u vedoucích pozicí 8), mění pravidla výpovědí a náhrad za pracovní úrazy. Nově lze zaměstnat mladistvé od 14 let o prázdninách. Mzdové výměry musí být předány před nástupem do práce, výplata mzdy je primárně bezhotovostní, nově i v cizí měně se souhlasem zaměstnance. Upřesňují se nároky na dovolenou i výpočet průměrného výdělku. Novela přináší i přechodná pravidla pro hladký přechod na novou úpravu.

Kurzovní lístek

vlajka EU
Načítám hodnoty
vlajka USA
Načítám hodnoty

4 tisíce sledujících