Informace pro účetní a podnikatele

728 x 90



Příspěvky autora

  • Stravenkový paušál v praxi

    Stravenkový paušál v praxi

    Zaměstnavatelé mohou od roku 2021 využít stravenkový paušál a mohou tak zaměstnanci poskytnout příspěvek na stravování přímo v peněžní formě. Pojďme si na příkladech ukázat, jak správně tento zaměstnanecký benefit využít v praxi.

  • Dary na dobročinné účely – účetní pohled

    Dary na dobročinné účely – účetní pohled

    Dar může být v podobě peněžní, ale může mít též formu služby nebo movité či nemovité věci. Jeho poskytnutí bychom měli mít zároveň písemně prokázané. Poskytnutí i přijetí daru je třeba správně zaúčtovat. Jak na to, se dozvíte v následujícím článku.

  • Dary na dobročinné účely – daňový pohled

    Dary na dobročinné účely – daňový pohled

    Blížící se konec roku a s ním i čas vánoční, jenž motivuje k potřebě podpořit dobročinné projekty v podobě peněžitých či nepeněžitých darů. Jaký daňový dopad má poskytnutí či přijetí darů (bezúplatných plnění) na dobročinné a jiné veřejně prospěšné účely?

  • Připravovaná novinka na rok 2021: stravenkový paušál

    Připravovaná novinka na rok 2021: stravenkový paušál

    Stravenkový paušál by měl od 1. 1. 2021 představovat třetí způsob, jak poskytnout zaměstnanci daňově zvýhodněné stravování. Jak bude konkrétně vypadat a kdo by jej mohl využít, se dozvíte v následujícím článku.

  • Intrastat v příkladech

    Intrastat v příkladech

    Pokud dodáváte nebo přijímáte zboží z jiného členského státu EU, nejspíš jste se s Intrastatem již setkali. Na konkrétních příkladech vám ukážeme, koho se vykazování do Intrastatu týká, kdy ho vyplňovat nemusíte a kdy postačí jednorázový výkaz.

  • Krácení dovolené kvůli OČR během uzavření škol

    Krácení dovolené kvůli OČR během uzavření škol

    Letošní rok přinesl řadu nových situací v pracovněprávních vztazích. Jednou z nich bylo uzavření škol a s tím související čerpání ošetřovného. Pokud zaměstanec na OČR z tohoto důvodu byl, jaký bude mít nárok na dovolenou? Může očekávat její krácení?

Rychlé zprávy

  • ePortál ČSSZ spouští Jednotné měsíční hlášení od 1. dubna 2026

    |

    Od 1. dubna 2026 ČSSZ zpřístupní na ePortálu nové služby pro podání Jednotného měsíčního hlášení. Zaměstnavatelé by nyní měli zkontrolovat evidenci zaměstnanců v registru ČSSZ a ověřit připravenost mzdového nebo personálního softwaru. V období od dubna do června bude možné doplnit údaje o zaměstnavateli i zaměstnancích a odeslat hlášení za leden až březen. První standardní podání za duben je potřeba podat do 20. května, následně už bude hlášení probíhat pravidelně každý měsíc. Služba „Seznam zaměstnanců“ na ePortálu umožňuje ověřit aktuální stav registru a případně doplnit chybějící nebo odhlásit neaktuální pracovníky. Pokud zaměstnavatel nevyužívá mzdový software, může hlášení vyplnit přímo v ePortálu ČSSZ.

Kurzovní lístek

vlajka EU
Načítám hodnoty
vlajka USA
Načítám hodnoty