Využíváme cookies pro zajištění snadnějšího použití našich webových stránek. Pokračováním v prohlížení webu předpokládáme, že s tím souhlasíte. Rozumím Více informací

Nárok na slevy při odpracování pouze části roku


Bc. Michaela Hauzarová
18. 10. 2016
Vytisknout článek Odeslat článek mailem Diskuse k článku

Foto: Fotolia

 

Když odpracujete pouze několik dní v roce a převážnou část roku marodíte, máte nárok na slevy na dani, daňové zvýhodnění a odčitatelné položky od základu daně, jako například penzijní pojištění? Situaci podrobněji rozebereme v tomto článku.


 
Dotaz:
Jsem na nemocenské od 12. 1. 2016 s předpokladem nemocnosti až do konce roku 2016. Budu mít za rok 2016 nárok na daňové zvýhodnění, slevu na poplatníka a za penzijní připojištění, když mám odpracováno pouze pár dní?
 
Odpovídá Bc. Michaela Hauzarová, účetní:

Pokud má poplatník podle § 2 zákona o daních z příjmů v uvedeném zdaňovacím období příjmy, které podléhají dani z příjmů fyzických osob, má za totéž zdaňovací období také nárok na snížení daňové povinnosti, a to například uplatněním slevy na poplatníka či daňového zvýhodnění na vyživované dítě žijící s poplatníkem ve společné domácnosti.
 
V případě, že si poplatník platí penzijní připojištění se státním příspěvkem, může si od daňového základu odečíst až 12.000 Kč (částka, kterou lze odečíst, se vypočítá jako úhrn poplatníkem zaplacených příspěvků snížený o 12.000 Kč). Částka, kterou si poplatník odečte od svého daňového základu, se nazývá odčitatelná položka a uplatňuje se v rámci ročního zúčtování provedeného zaměstnavatelem, nebo si může poplatník po ukončení příslušného zdaňovacího období podat daňové přiznání sám.
 
Výše uvedené informace se vztahují i na zaměstnance, který odpracoval pouze část roku. Podstatné však je, že si může všechny výše uvedené položky vedoucí k nižší daňové povinnosti uplatnit pouze tehdy, když mu byla zaměstnavatelem daňová povinnost vyměřena a odvedena.
 
Slevy na dani a odčitatelné položky snižují daňovou povinnost pouze do její výše (nemohou být uplatněny do minusu). Jedinou výjimkou je daňový bonus, který ale může být vyplacen pouze v případě, že poplatník má příjmy podle § 6 až § 9 ZDP alespoň ve výši šestinásobku minimální mzdy platné k počátku roku. Pro rok 2016 činí tato částka 59.400 Kč.
 
Jelikož nejsou z dotazu zřejmé všechny důležité informace, na následujících příkladech si ukážeme možná řešení vzniklých situací.

Příklad 1

Zaměstnanec odpracoval v roce 2016 pouze sedm pracovních dní (56 hodin). Odměna za práci zaměstnance je stanovena na 120 Kč za hodinu. Zaměstnanec podepsal u svého zaměstnavatele prohlášení k dani a chce uplatnit daňové zvýhodnění na jedno vyživované dítě.
 
Výpočet daňové povinnosti:
 
Položka Částka
Hrubá mzda 6.720 Kč
Superhrubá mzda (6.720 × 1,34) 9.100 Kč
Vypočítaná daň 15 % 1.365 Kč
Měsíční sleva na poplatníka −2.070 Kč
Záloha na daň 0 Kč


Zaměstnanci nevznikla žádná daňová povinnost, proto si žádnou daňovou povinnost nemůže snížit. Nevznikl mu ani nárok na daňový bonus na dítě, jelikož za zdaňovací období nedosáhl zdanitelného příjmu ve výši alespoň 59.400 Kč.

Příklad 2

Stejná situace jako v příkladu 1, zaměstnanec však nepodepsal prohlášení k dani. V rámci ročního zúčtování daně či podaného daňového přiznání neuplatní žádné odčitatelné položky ani žádné další slevy na dani.
 
Výpočet daňové povinnosti:
 
Položka Částka
Hrubá mzda 6.720 Kč
Superhrubá mzda (6.720 × 1,34) 9.100 Kč
Vypočítaná daň 15 % 1.365 Kč
Měsíční sleva na poplatníka 0 Kč
Záloha na daň 1.365 Kč

 
Záloha na daň 1 365 Kč bude zaměstnanci vrácena v rámci ročního zúčtování provedeného zaměstnavatelem či prostřednictvím podaného daňového přiznání k dani z příjmů fyzických osob, a to na základě uplatněné roční slevy na poplatníka ve výši 24.840 Kč.

Příklad 3

Jedná se o zaměstnance s nadstandardními příjmy, jehož odměna za práci je stanovena na částku 500 Kč za hodinu a podepsal prohlášení k dani. Uplatňuje slevu na vyživované dítě a odpracoval za rok 2016 pouze 56 hodin (neměl žádné jiné zdanitelné příjmy). Za rok 2016 zaplatil na penzijním připojištění 24.000 Kč.
 
Výpočet daňové povinnosti:
 
Položka Částka
Hrubá mzda 28.000 Kč
Superhrubá mzda (28.000 × 1,34) 37.600 Kč
Vypočítaná daň 15 % 5.640 Kč
Měsíční sleva na poplatníka −2.070 Kč
Daňové zvýhodnění na dítě −1.117 Kč
Záloha na daň 2.453 Kč

 
V rámci ročního zúčtování provedeného zaměstnavatelem či prostřednictvím podaného daňového přiznání k dani z příjmů fyzických osob uplatní zaměstnanec ještě odčitatelnou položku ve výši 12.000 Kč (zaplacené penzijní připojištění) a roční slevu na poplatníka ve výši 24.840 Kč.
 
Položka Částka
Základ daně 2016 37.520 Kč
Nezdanitelná část základu daně 12.000 Kč
(24.000 Kč − 12.000 Kč)
Základ daně snížený
o odčitatelnou položku
25.500 Kč
(zaokrouhleno na stovky dolů)
Daň 15 % 3.825 Kč
Daň po slevě na poplatníka
(24.840 Kč)
0 Kč
Na dani odvedeno 2.453 Kč
Přeplatek na dani 2.453 Kč

 
Zaměstnanci bude vrácena zaplacená záloha na dani ve výši 2.453 Kč. Daňový bonus na dítě nemůže uplatnit, jelikož nedosáhl minimálního limitu zdanitelných příjmů za rok 2016 ve výši 59.400 Kč.
Vytisknout článek Odeslat článek mailem

Diskuse k článku

Žaneta Bendova
27. 10. 2020 19:42:14
Dobrý den v prosinci 2019 jsem pracovala měsíc a nějaký den mám 3 děti a pak jsem šla marodit se zády.Marodila jsem od 8.1.2020 do 2.6.2020 pak jsem nastoupila znova do zaměstnání pracovala jsem tam od 7.6.2020 a bohužel jsem šla marodit znova od 14.9.2020 mám nárok na daně příští rok dekuji
Hlášení závadného obsahu

Lucie
23. 10. 2019 15:30:16
Dobry den mam narok na danovy bonus kdyz sem jen 8 dni v praci a zbytek sem marodila
Hlášení závadného obsahu

JITKA VESELÁ
13. 9. 2019 16:20:34
Dobrý den.Mám dotaz,pokud nastoupím do zaměstnání 21.8.2019 mám nárok na ale slevu na dani na 2 děti? Děkuji s pozdravem Jitka Veselá
Hlášení závadného obsahu

Standa
18. 4. 2019 15:36:09
Dobrý den, chci se zeptat na příklad : U prvního zaměstnavatele jsem byl od ledna do července na nemocenske. Od Srpna jsem změnil práci, ve které si za zbývajících 5 měsíců vydělám cca 90tis hrubého. Daňové bonusy nikdy nepobírám měsíčně, ale vyřizuji si je sám v daňovém přiznání jednou ročně. Budu mít nárok při ročním zůčtování na daňové bonusy zpětně za všech 12 mésíců ?
I přesto, že jsem byl u prvního zaměstnavatele 7 měsíců na nemocenské ? Celkem sice za rok vydělám víc než polovinu minimální mzdy, ale nepokrátí se mi to těch 7 měsíců v nemoci ?
Děkuji Standa.
Hlášení závadného obsahu

mamunek
8. 4. 2019 23:13:08
Dobrý den , potreboval bych poradit , moje přítelkyně od 1.2. 2018 marodila 7 měsíců aa pote nastoupila na rodicak , chci se zeptat jestli by ji nemela prijit větší částka při vracení daní ? Přišlo ji pouhych 1500 kc , uplatňuje slevu na dani na syna . Zdá se mi to strašně málo . Dekuji mockrat s pozdravem . Olša Martin
Hlášení závadného obsahu

Přidat nový příspěvek do diskuse

Přihlásit k odběru

img_cancelvykricnik



 
 
Security code 
 

Rychlé zprávy

Nezapomeňte zaplatit druhou splátku daně z nemovitých věcí

27. 11. 2020 | Pokud máte daň z nemovitých věcí vyšší než 5 000 Kč, musíte do pondělí 30. 11. zaplatit její druhou splátku. První byla splatná 31. 5. Pro zemědělce a chovatele ryb spadá termín první splátky na 31. 8. Daň je možné zaplatit bezhotovostně převodem na účet finančního úřadu, prostřednictvím SIPO, daňovou či klasickou složenkou nebo hotově.
 
Dřívější zprávy

Užitečné informace




Firmy v Pohodě
 
Firma Účtujeme.cz, s.r.o.
je rodinná firma s tradicí výkonu řemesla z generace na generaci.


AGENTURA KaP s. r. o.
daně . outsourcing . konzultace
www.agentura-kap.cz

Daňový kalendář

30. 11. 2020 Daň z nemovitých věcí (2. splátka)
30. 11. 2020 Daň z nemovitých věcí (2. splátka - popl. provozující zeměd. výrobu a chov ryb s daní vyšší než 5000 Kč)
30. 11. 2020 Odvod daně vybírané srážkou podle zvláštní sazby daně za říjen 2020
15. 12. 2020 Daň silniční (záloha za říjen a listopad 2020)

Další termíny

Kurzovní lístek

26,22 Kč
0,085 Kč
21,99 Kč
0,031 Kč

Více
Zdroj: ČNB, 27.11.2020

Ze života daňového poradce


Přihlášení k odběru newsletteru